招聘4人1个岗位
按照四川省人力资源社会保障厅等5部门《关于加强就业帮扶巩固拓展脱贫攻坚成果推进乡村振兴的实施意见》（川人社发〔2021〕26号）、四川省人力资源社会保障厅四川省农业农村厅《关于进一步做好乡村公益性岗位相关工作的通知》（川人社办发〔2024〕50号）和平武县人力资源和社会保障局《关于报送2025年度乡村公益性岗位开发使用计划的通知（平人社发〔2024〕97号）文件精神，着力解决困难脱贫人口就业难，现就锁江羌族乡2025年新增4人乡村公益性岗位招聘公告如下：
一、招聘原则
乡村公益性岗位人员实行定员、定岗、定额管理，优先安置符合条件的脱贫人口特别是弱劳力、半劳力和监测对象。乡村公益性岗位采取“谁用人、谁管理”原则，各村严格按照《平武县脱贫人口安置乡村公益性岗位管理办法》（平人社发〔2022〕75号）管理。
二、招聘对象
具有劳动能力且有就业愿望，能够胜任、能够完成岗位职责任务，未退出全国防返贫监测信息系统的农村脱贫人口、监测对象，并同时满足下列条件：
（一）必须由本人完成公益性岗位工作职责；
（二）未与其他用人单位建立劳动关系；
（三）无登记注册企业法人或个体工商户信息等经商行为；
（四）每户安置不超过1人，同一人不得同时安置其他行业部门公益性岗位工作（如：林草部门开发的护林员等）；
（五）享受乡村公益性岗位补贴未超过3年；
（六）无严重失信。
三、使用时间
2025年8月至2025年12月。
四、岗位类别
本村的各行政村开发保洁保绿、孤寡老人和留守儿童看护等工作的公益性岗位，在汛期等自然灾害、地质灾害高发季节可开发地质灾害观测、抢险应急等工作岗位，优先安置弱劳力、半劳力等就业特别困难的脱贫人口。
五、招聘程序
符合条件的脱贫对象、监测对象，持本人身份证，于2025年7月23日-2025年7月30日前，向本村申请乡村公益性岗位。
监督举报电话：0816-8812999