事业单位招考
吉安市新干县机关事业单位公开遴选(选调)11名工作人员公告
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事业单位招考

招聘11人7个岗位

报名时间
2024年11月13日 08:30-2024年11月14日 17:00
考试形式
面试

为拓宽选人视野,满足我县部分机关事业单位公务员和事业人员需求,根据《公务员法》等法律法规、事业单位选调人员有关规定以及县委办《关于印发新干县机关事业单位科级以下工作人员调配工作实施办法(试行)的通知》(干办字[2020]70号)精神,结合我县实际,决定公开面向县内机关遴选公务员(参公人员)和县内事业单位采取连人带编方式选调工作人员。为使遴选(选调)工作顺利进行,特制定公告如下。


一、遴选(选调)原则

坚持下列原则:

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(一)党管干部,突出政治标准;

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(二)德才兼备、以德为先;

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(三)公平公正、竞争择优;

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(四)能力素质与职位要求相适应;

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(五)考试和考察相结合。

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二、遴选(选调)对象及范围

公务员遴选对象及范围:我县已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下(不含科级)公务员或参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员;事业人员选调对象及范围:我县县直事业单位在编在岗的科级以下(不含科级)全额拨款事业单位工作人员(教育系统、卫生系统、各乡镇事业单位工作人员除外)。

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三、遴选(选调)单位、人数与岗位条件

1.公务员(或参公人员)遴选2人;事业人员采取连人带编方式选调9人。

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2.年龄计算办法:35周岁及以下指1989年10月31日(含)以后出生;40周岁及以下指1984年10月31日(含)以后出生。

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具体遴选(选调)单位和岗位条件见附件1。

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四、遴选(选调)人员必须具备的基本条件

1.遵纪守法,品行端正;

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2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

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3.近两年年度考核均为称职(或合格)及以上等次;

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4.具备遴选(选调)职位要求所需资格条件;

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5.符合任职回避规定;

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6.法律、法规规定的其他条件。

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7.具有下列情形之一的,不得参加公开遴选(选调):

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(1)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查,尚未作出结论的;

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(2)处于党纪处分、政务处分、组织处理所规定的影响期内的;

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(3)曾因犯罪受过刑事处罚的;

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(4)被开除中国共产党党籍的;

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(5)被依法列为失信联合惩戒对象的;

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(6)尚在任职、聘用试用期的;

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(7)法律、法规及政策规定的其他情形。

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五、遴选(选调)程序和方法

遴选(选调)工作按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、考察、公示和调动等程序进行。

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(一)发布公告

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遴选(选调)公告由县公开遴选(选调)工作专班在新干县人民政府网、微新干、新干组工微讯发布。

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(二)组织报名

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1.报名方式:采取现场报名的方式进行,按照遴选(选调)岗位报名,每人限报一个岗位。

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2.报名时间:2024年11月13日至2024年11月14日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:00)。

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3.报名地点:新干县就业创业服务中心人才档案股(县人社局大楼二楼)。

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4.报名所需材料:

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(1)填写好《新干县机关事业单位公开遴选(选调)工作人员报名登记表》(附件2)一式2份,必须在附件2“本人承诺:所提交的报考材料、证件和所提供的个人信息是真实的、准确的,如有虚假信息和作假行为,本人愿意放弃录取资格并承担由此而产生的一切后果。若被遴选(选调),服从新干县相关政策规定,本人无意见。”一栏中亲笔签名;且必须经工作单位及主管部门同意报考并在附件2“工作单位及主管部门意见”中签名盖章。

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(2)身份证、学历证、学位证原件及复印件各1份。近期同底免冠1寸彩色照片2张。

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(3)学信网学历查询证明(登录http://www.chsi.com.cn查询并打印含二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》。

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(4)近两年年度考核等次证明材料。

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(5)其它需要提供的材料。

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(三)资格审查

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由县遴选(选调)工作专班工作人员按照条件对报考人选进行资格审查,审查合格者方可参加面试。资格审查工作贯穿遴选(选调)工作全过程,凡发现弄虚作假、条件不符的,取消其遴选(选调)资格。

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(四)领取准考证

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领取时间:2024年11月21日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:00)。

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领取地点:新干县就业创业服务中心人才档案股(县人社局大楼二楼)。

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(五)考试

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本次遴选(选调)考试为面试,总分100分,面试总成绩四舍五入保留小数点后两位。

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1.面试形式:采取结构化面试的形式进行。

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2.面试时间:详见准考证。

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3.面试地点:详见准考证。

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考生届时凭准考证、有效身份证进入考场,不得携带违规设备。

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(六)确定入闱人选

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根据考生面试成绩,按遴选(选调)岗位从高分到低分等额确定入闱人选(如面试成绩相同,以第一学历高者入闱;如第一学历相同,则按进入体制内时间早者优先入闱)。

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当所报考岗位出现面试人数少于或等于计划招聘人数,入闱人选按以下处理:

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(1)当岗位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩必须达到合格线70分及以上,方可入闱。

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(2)当岗位实际面试人数多于1人且少于或等于招聘人数时,其面试成绩排名该岗位末位的考生必须达到合格线70分及以上,方可入闱。

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入闱人选名单在新干县人民政府网、微新干、新干组工微讯公示5个工作日。

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(七)考察

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考察由县公开遴选(选调)工作专班组织实施,主要考察遴选(选调)人员思想政治、道德品质、现实表现,进入机关事业单位方式、年度考核情况以及有无违法违纪等情况。同时向县纪委监委、县委政法委、县委宣传部、县统计局、县信访局等部门征求意见。

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当考生自动放弃考察或考察不合格而出现的空缺岗位,从该遴选(选调)岗位按照考生最后成绩从高分到低分依次递补(如面试成绩相同,以第一学历高者入闱考察;如第一学历相同,则按进入体制内时间早者优先入闱考察),递补考生面试成绩必须达到合格线70分及以上。

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(八)公示

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考察结束后,对拟遴选(选调)人员在新干县人民政府网、微新干、新干组工微讯公示5个工作日。

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(九)办理调动手续

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确定拟遴选(选调)人员名单,按相关程序办理编制、工资等调入手续,事业人员还需与用人单位签订聘用合同。

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六、纪律与监督

严格按照有关规定和程序开展公开遴选(选调)工作,坚决杜绝违规违纪现象发生。报考人员应对照遴选(选调)职位资格条件诚信报考,遴选(选调)过程中一经发现存在造假、考试舞弊等情形的,立即取消其参与遴选(选调)资格。对违反公开遴选(选调)纪律的工作人员及报考人员,将按照有关规定严肃处理。

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本次遴选(选调)有关事宜由县公开遴选(选调)工作专班负责解释。

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2024年新干县机关事业单位公开遴选(选调)工作人员岗位表

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序号

主管部门

单位名称

遴选(选调)人数

岗位类别

岗位名称

资格条件

备注

专业及代码

学历

(学位)

年龄

(周岁)

其他条件

咨询电话

1

新干县纪委监委

新干县委巡察办

2

公务员

巡察联络员

专业不限

全日制本科及以上学历

35周岁及以下

中共党员;县直机关公务员(参公人员)具有2年以上公务员法实施机关或参照公务员法管理机关(单位)工作经历(定向招录人员需满3年服务期限);乡镇公务员应当具有乡镇5年以上公务员法实施机关或参照公务员法管理机关(单位)工作经历(计算时间截止到2024年10月31日,含新录用公务员试用期)。

 

0796-2161266

遴选范围为科级干部以下,不含科级干部

2

新干县委宣传部

县委网络安全和信息化中心

3

事业人员

综合岗

专业不限

本科及以上学历

40周岁及以下

 

0796-2160291

选调范围为科级干部以下,不含科级干部

3

新干县委统战部

新干县中华职业教育社

1

事业人员

综合岗

专业不限

本科及以上学历

40周岁及以下

 

0796-2160096

4

新干县审计局

 

新干县经济责任审计中心

 

1

事业人员

工程技术岗

土木类(0810)测绘工程(081201)农业工程类(0823)工程管理(120103)工程造价(120105)工程审计(120109T)

本科及以上学历

40周岁及以下

1.中共党员;

2.需有三年及以上的工作经历;

3.限男性

 

0796—2680277

选调范围为科级干部以下,不含科级干部

1

事业人员

工程技术岗

土木类(0810)测绘工程(081201)农业工程类(0823)工程管理(120103)工程造价(120105)工程审计(120109T)

本科及以上学历

40周岁及以下

1.中共党员;

2.需有三年及以上的工作经历;

3.限女性

0796—2680277

1

事业人员

业务岗

土木类(0810)测绘工程(081201)农业工程类(0823)工程管理(120103)工程造价(120105)工程审计(120109T)

本科及以上学历

40周岁及以下

1.中共党员;

2.需有三年及以上的工作经历;

 

0796—2680277

5

新干县统计局

新干县经济调查队

2

事业人员

业务岗

专业不限

本科及以上学历

40周岁及以下

 

0796-2160069

合计

11

 

 

 

 

 

 

 

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原标题:吉安市新干县机关事业单位公开遴选(选调)11名工作人员公告
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职位表.xls