招聘1人1个岗位
为强化区域医疗水平，提升临床科研能力，促进卫生事业发展，宁波前湾新区社会事务管理局决定面向社会公开招聘中心实验室副主任1名，属事业编制（公益二类）工作人员。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
上海交通大学医学院附属仁济医院宁波医院（宁波市杭州湾医院）是由上海交通大学医学院附属仁济医院、宁波市第二医院和宁波前湾新区管委会三方全力打造的全方位同质化管理、集医教研为一体的大型综合性医院。
中心实验室依托“国家药品监督管理局组织工程技术产品研究与评价重点实验室（联合实验室）”,拥有博士后工作站，是具有影响力的科技创新基地。实验室占地400平方米，拥有丰富的临床资源、大型数据库和临床生物样本库，建立了前湾新区人群大队列，拥有质谱平台与分子生物学平台。拥有AB4500MD高效液相色谱-质谱联用分析系统、氮吹仪、纯水仪等，能满足类固醇激素谱、脂质组、代谢组学、微量元素、药物浓度等测定，拥有NovoCyteAdvanteonDx流式细胞仪，分子生物学平台设有A2级生物安全柜、超净台、尼康倒置显微镜、细胞培养箱、细胞成像系统等、分子显像室、PCR室及外部操作平台等。
二、招聘职位介绍
本次公开招聘岗位为中心实验室副主任，负责中心实验室日常管理工作，同时聘用在专业技术七级或副研究员以上岗位。
三、招聘范围和条件
具体详见附件。
四、聘用及待遇
1.聘任
本次按事业单位人事管理有关规定开展聘用、考核，试用期满转正后，按规定执行。
2.薪酬待遇
公开招聘的副主任按所聘岗位享受事业单位工作人员的工资福利待遇，符合我区卫生引进人才政策的按有关规定另行发放。
3.其他待遇
除享受以上薪酬待遇外，符合市、区相关人才扶持政策的，可申领相应标准的补贴。
五、招聘程序和步骤
（一）报名
1.报名时间：5月8日——7月31日
2.报名办法：请将个人简历、学历（学位）证明及科研成果等电子版材料发送至邮箱：abc83874428@163.com并抄送hzwyyky@163.com。邮寄主题注明“应聘中心实验室+姓名”。
应聘材料包括：个人简历及代表性学术论文和成果清单；学历学位、专业技术职务及获奖证书扫描件。
联系人：陆老师。
联系电话：0574-58993022。
联系地址：浙江省宁波市前湾新区滨海二路1155号宁波市杭州湾医院。
应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）资格审查
招聘单位人事部门将对报考人员进行资格审查，资格审查结果将以电话或短信等方式告知应聘者。本次招聘不设开考比例，不收取报名费和考试费。资格审查贯穿公开招聘的全过程，如发现不符合招聘条件者，取消其应聘资格。
（三）面试
由招聘单位具体组织实施，宁波前湾新区人力资源和社会保障局、宁波前湾新区社会事务管理局和派出新区纪检监察工委督导。面试主要考核应聘者组织管理能力、学术思维、创新能力等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。面试时间、地点及相关要求另行通知。面试前，工作人员将对应聘者的报名资格条件进行复核，应聘者须带备本人报名时提交的相关证明材料（原件和复印件）参加面试。
（四）体检与考察
面试结束后，按面试成绩高低确定体检对象。参加体检人员在接到通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。体检具体时间另行通知，体检所需费用由应聘者自理。
体检合格的应聘者确定为考察对象，重点了解考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法和人事档案等方面情况。具体参照公务员录用规定执行。
（五）公示与聘用
拟聘用人员名单在宁波前湾新区管理委员会网站上公示七个工作日。公示期满后无异议或反映问题不影响聘用的，按相关流程办理入编等手续。
六、其他事项
1.对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位和个人，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和相关规定进行处理。
2.试用期满后，经考察不能胜任工作的人员解除聘用合同。
本次公开招聘监督电话：0574-89280149。
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