1

人才招引部

1

人才招引部

副部长

1

基本工资+绩效工资+其他补贴

1.人力资源全链条业务及招聘全流程服务； 2.组织实施招才引智相关活动； 3.打造常态化招聘服务品牌。

全日制本科及以上

40周岁以下（1984年9月1日后出生）

工商管理、公共管理类

1.具有3年以上人力资源管理工作经验； 2.具备出色的领导力，熟练掌握人力资源业务，能够根据公司战略制定相应的人力资源发展规划； 3.具备较强的协调管理能力，善于与人沟通，抗压能力强，具有团队合作精神。