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黑龙江数智产业投资有限公司

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人力资源

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（4）负责建立和完善公司薪酬管理体系。负责年度工资总额预算清算管理；负责员工的薪酬管理工作；组织开展员工绩效考核工作；负责集团员工五险一金缴纳工作。

（4）具备人力资源管理师中级职称优先。