任职资格条件
1.学历:全日制本科及以上;2.专业:人力资源管理、教育培训、市场营销、心理学等相关专业;3.年龄:35周岁及以下;4.政治面貌:无要求;5.资格证书:无要求;6.工作经验:6年及以上相关工作经验,有多年在培训机构或职业技能鉴定机构的工作经验;7.业务经验:5年及以上培训教育行业业务经验;或有职业技能院校工作经验;有素质拓展训练组织经验,熟悉各类展会规划和组织、各类论坛的规划和组织工作流程;了解培训项目规划、公开课设计、企业内训课程设计、培训项目组织等;8.项目经验:具有多个作为核心成员或项目经理交付培训项目经验;9.其他要求:热爱培训教育行业,积极主动、性格开朗、乐于接受挑战;具备较强的组织协调能力、语言表达能力,人际影响力强;有较强的责任心和敬业精神;具有良好的团队团队管理能力,注重团队合作;可适应经常性出差。