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海南省地质矿业集团有限公司

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经营管理部副部长

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1.负责集团所属企业的经营考核管理、基本建设、项目论证和组织实施； 2.负责拟订子企业负责人经营业绩考核制度；组织实施子企业负责人薪酬制度和激励办法并组织实施； 3.负责集团基本建设项目立项申报、审核、监督、验收及权益确认工作； 4.定期召开经营分析会，向集团管理层提交经营分析报告；收集经营信息，掌握市场动态，提交市场调研报告，为集团决策提供依据。

1.大学本科及以上学历，硕士研究生优先； 2.金融、市场营销、工商管理、管理学等相关专业； 3.年龄40周岁（含）以下，特别优秀者可适当放宽； 4.有企业运营管理、项目策划、项目管理工作经验； 5.具有高级职称优先； 6.具备出色的组织协调能力，协助领导统筹公司经营工作的能力；有非常强的分析、处理、应变及解决项目执行过程中突发问题的能力；具备优秀的团队管理和领导能力，执行力强。