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2024201

中国医学科学院药物研究所

2024201

人力资源管理岗

1人

按照部门要求完成人才管理、人力资源管理相关工作，包括薪酬绩效福利、招聘配置、培训开发、员工关系、人员管理、人事档案管理、制度建设等工作；完成领导交办的其他工作任务。

硕士研究生及以上

10医学、1007药学类、1008中药学类、0703化学类、0710生物学类、1202工商管理类、1204公共管理类、120201会计学、120202人力资源管理、120404社会保障等

1.药学、人力资源管理、财会等相关专业背景； 2.中共党员，有人力资源管理、薪酬管理等相关工作经验3年及以上者优先考虑，专业可适当放宽； 3.熟悉人力资源、社会保障等相关法律法规及国家政策； 4.熟练掌握人力资源管理工具使用。

1. 具有丰富的管理经验，较强的专业能力，能够用高质量管理活动满足药物所事业发展各项要求； 2.工作认真、细致、严谨、务实，为人公正；具有奉献精神和团队协作精神； 3.具备较强的学习能力和自驱力，愿意主动学习和适应新知识、新技能，提升自己的工作能力和专业水平； 4.具有较强的抗压能力，较强的工作责任心； 5.熟练使用各类办公软件，具有良好的公文写作功底。