济南文旅发展集团有限公司及权属单位社会招聘37人
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薪酬绩效管理岗
1
招考人数
基本信息
招录人数
1
职业代码
报考单位
集团本部
部门代码
职位信息
序号
3
招聘单位
集团本部
岗位类别
人力资源部主管或副主管
岗位名称
薪酬绩效管理岗
招聘人数
1
备注
报考条件
政治面貌
中共党员
岗位条件-学历要求
硕士研究生及以上
专业要求
人力资源管理类等相关专业
任职资格条件
1.主管:年龄在40岁(不含)以下(1985年1月1日以后出生);具有8年以上工作经验,6年以上岗位相关工作经验; 2.副主管:年龄在35岁(不含)以下(1990年1月1日以后出生);具有6年以上工作经验,4年以上岗位相关工作经验; 3.具有丰富的绩效管理和薪酬管理经验; 4.具有较强的管理能力、沟通协调能力和公文写作能力; 5.具有大中型企业或国有企业相关工作经验者优先; 6.经验丰富、能力突出者条件可以适当放宽。