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运营管理部

运营管理部

中高级管理人员

1.根据董事会及总经理提出的战略目标，组织制订公司发展战略，报批总经理、董事会，并根据审批意见组织修正、实施。2.根据公司发展战略，组织制订分管部门的年度经营计划、预算方案、业务发展计划，完成责任目标和年度计划。3.主持分管部门的全面经营管理工作，推进经营管理优势与核心竞争力同步提升，促进公司发展。4.组织制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度，内部管理制度化、规范化、精细化。5.对分管部门各职能部门进行管理，监督各项管理制度的制定及推行。6.组织、监督公司各项规划和计划的实施，实施公司的经营管理目标及发展目标。7.搞好社会公共关系，做好外部协调及集团内部协调工作，为公司树立良好的企业形象。8.履行公司授予的其他职权，完成公司赋予的其他任务。

1.本科及以上学历，企业管理、工商管理、财务管理等相关专业。2.具有较强的项目管理，市场分析经营绩效评估能力。3.熟悉企业经营管理模式，精通大中型企业经营运作流程。4.具有较强的领导能力和全局观、优秀的分析与解决问题的能力、优秀的判断与决策能力、较强的创新与开拓能力、优秀的组织协调能力、责任心强、作风正派、遵纪守法、廉洁从业。