河南豫资大宏发展有限公司公开招聘21人
职位表信息检索库
岗位2
1
招考人数
基本信息
招录人数
1
职业代码
报考单位
董事会办公室
部门代码
职位信息
序号
2
部门
董事会办公室
职务
法务
计划招聘人数
1
职责
1、根据公司的战略目标和发展方向,为公司的各项经营管理活动提供法律支持,事前防范法律风险、法律纠纷,确保公司经营管理活动合法合规; 2、公司重大经营决策的法律审核,投资项目的法律尽职调查、对各类投资项目、运营方案出具法律意见,制定法律风险预案; 3、负责起草和审核与公司业务往来相关各类文件、协议、 合约,并负责公司经营管理相关法律资料收集及政策 研究; 4、负责公司各类合约的全流程管理; 5、负责解答业务部门的法律咨询,检查工作的运作流程,规避法律风险; 6、负责协调及处理公司各类纠纷,仲裁,诉讼及非诉等事务; 7、参与起草、审核公司仲要的规章制度,为公司各项制度的建立提供法律支持;
报考条件
任职条件
1、40岁以下,本科优先,民法、经济法等法学专业相关专业; 2、8年以上国有企业从业经验,3年以上同岗位工作经验; 3、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等相关法律法规; 4、有处理经济纠纷等相关经验; 5、文笔流畅,语言表达能力强; 6、具备良好的沟通能力和谈判技巧,诚信正直,具备较强的学习能力、良好的团队合作精神; 7、具有律师资格者,可以独立处理诉讼案件者优先;