招聘对象
非2026年毕业的往届生
专业及代码-研究生
教育技术学（A040110）、现代教育技术硕士（专业硕士）（A040114）、计算机科学与技术（A0812）、软件工程（A0835）、计算机技术硕士（专业硕士）(A084004)、软件工程硕士（专业硕士）（A084005）、人工智能硕士（专业硕士）（A084010）、大数据技术与工程（专业硕士）（A084011）
专业及代码-本科
教育技术学（B040104）、计算机类（B0809）、人工智能（B080717)、数据科学与大数据技术（B080910）
学历要求
本科及以上
学位要求
学士及以上
教师资格证书要求（2026年毕业生暂未取得资格证书的，须承诺在入职后试用期内取得相应资格证书，否则不予转正并取消聘用资格）
与岗位相应（学科）的小学或以上教师资格证书
其他要求（年龄条件详见招聘公告正文；同时，请注意此表最后的“特别说明及要求”）
1.具有与岗位相对应的初级及以上职称或硕士研究生学历学位。
2.同时需满足以下条件之一：（1）具有与岗位相对应的中级及以上职称。（2）参加教育行政部门及其直属业务部门组织的教学技能比赛或班主任技能竞赛、课堂教学比赛、优质课比赛、精品课大赛、学科命/解题大赛等相关类型竞赛获得县（区）级二等奖及以上或地市级三等奖及以上；或获得市级及以上的“一师一优课”“基础教育精品课”；或获得县（区）级及以上名教师（班主任）、骨干教师（班主任）、优秀教师（班主任）、教坛新秀、教学能手、优秀教育工作者等教育类荣誉称号；（3）至少三年小学正（副）班主任经历。