任职资格条件
1.具有大学本科及以上文化程度，或具有招聘岗位相关的副高级及以上专业技术职称。
2.具有从事酒店管理、运营管理、康养、医养相关行业10年以上工作经历。
3.熟悉大型文旅或酒店项目品牌运营，熟知文化旅游、酒店管理、温泉开发等相关政策法规。对“温泉+文旅+康养”相关产业融合模式有成功实践，能顺畅对接政府部门、行业机构、战略合作伙伴及资本市场。
4.年龄不超过45岁。
5.能够适应长期出差及外派工作。
6.具备国家级职业资格证书、特殊技能，或作出特殊贡献、表现特别优秀等情形的可适度放宽条件。