职位名称
人力资源实习生
任职要求
1.工作认真严谨,性格开朗,有较好的沟通交流能力,有较强的学习能力和协调能力; 2、自驱力强,工作效率高,逻辑清晰,有较强责任心能积极配合团队完成各项工作任务。 3、.熟练掌握Office办公软件,如Word、Excel(熟练掌握Vlookup等常用函数、数据透视表等)、Powerpoint等。 4.有相关人力实习经历者优先,有良好的职业素养和保密意识。 5.本科及以上学历,专业不限,尽快到岗。
岗位职责
1.协助公司人力资源部完成员工关系、招聘、薪酬绩效、社保、外事等工作。 2.维护员工数据库,负责合同管理,数据分析和资料整理以及人力资源部相关公文撰写。 3.协助相关部门完成日常业务工作 4.其他相关的沟通协调等工作