职位名称
KA销售经理
任职要求
1、学历与经验要求：本科学历，5 年以上大客户销售经验，历史业绩突出者优先； 2、资源与行业背景：拥有外企客户资源人脉，具备人力资源行业从业经验者优先，熟悉人力资源服务产品逻辑与客户痛点； 3、专业能力要求：具备基本的销售方案撰写、需求分解能力，可独立完成客户的定制化方案讲解；沟通谈判能力强，攻克客户决策链KP，高效推动合作落地； 4、职业素养要求：具备高度职业素养，具备极强的抗压能力、目标导向与结果交付意识，善于跨部门协作，能高效统筹资源，确保客户需求与公司目标同步达成； 5、语言能力：精通英语。