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致新集采公司

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市场管理岗

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1.协助领导进行团队日常管理，统筹大宗贸易与生产加工制造业务的运营协调，建立高效沟通机制，保障供应链各环节顺畅衔接。2.制定团队工作计划与目标，合理分配任务，监督执行进度，确保工作按时高质量完成；3.组织团队培训和交流活动，制定个性化培训方案，提升团队成员专业能力和工作技能；4.评估团队成员工作表现，及时反馈并提出激励与改进建议，激发团队积极性和创造力；5.依据公司经营目标制定部门市场拓展目标和计划，明确方向、分解任务，指导团队落实；6.牵头市场调研，分析竞争对手、市场需求及技术趋势等数据，为公司决策提供支持；7.负责业务拓展，主导尽职调查、上会审批及合同管理，监管业务运营与回款，保障业务全流程合规资料完整准确，处理货权交割、对账结算及货款回收等事宜，配合处理业务不良情况及资料存档；​8.建立维护客户关系，收集客户信息与需求，与重要客户保持密切沟通，提升客户忠诚度，挖掘潜在价值，促进长期合作；​9.协助制定部门管理制度、流程规范及预算方案，推动部门管理规范化；​10.参与部门战略规划讨论，提供市场洞察与业务建议；11.牵头跨部门协作项目，协调资源推动关键任务高效落地；12.负责部门人才梯队建设，协助完成招聘、培训及团队文化搭建；​13.完成领导或部门交办的其他工作任务。

1.大学本科及以上学历，并取得相应学位，经济学类、管理学类等相关专业；2.年龄45周岁以下（截至公告发布当日）；3.8年及以上市场营销或供应链领域工作经验，并具备5年及以上团队直接管理经验；有大型央国企背景者优先;4.熟悉供应链金融或大宗商品贸易的全流程、风控与合同管理，能独立操盘复杂项目；5.责任心强，抗压能力强，具备高度的合规意识和风险管控能力。