宁波人才服务有限公司2025年人员招聘
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人才科创业务主管及以下
2
招考人数
1:5
面试比例
基本信息
招录人数
2
职业代码
报考单位
宁波人才服务有限公司
部门代码
职位信息
岗位名称
人才科创业务主管及以下
人数
2
报考条件
资格要求
1.35周岁及以下;本科及以上学历,专业不限,有3年及以上人才或科创相关工作经历,主要包括海外人才引进、高层次人才项目申报及服务、创业创新服务、人才项目评审评估、知识产权服务等;2.有海外留学经验或担任过海外学者及学联等组织骨干者优先。有高校院所及行业资源者,或具备知名人力资源服务机构、科创服务机构从业背景者优先;3.具备较强团队管理、沟通协调、逻辑思维能力;良好的项目统筹与执行力,能推进项目落地;4.责任心、保密意识强;优秀的牵头、学习、执行及抗压能力;具备良好的组织协调能力与较强的商业谈判能力。