绵阳科技城新区投资控股(集团)有限公司外部公开招聘工作人员18人
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总工程师
1
招考人数
3:1
面试比例
基本信息
招录人数
1
职业代码
报考单位
新投建开公司本部
部门代码
职位信息
序号
15
部门名称
新投建开公司本部
招聘岗位
总工程师
岗位职级
高管
招录名额
1
薪酬范围(万元/年)
19.2万元/年(预发薪酬,待年度审计报告确定后,结合年度绩效考核结果、实际任职月数等一次性据实清算、多退少补)
岗位职责
1.负责公司工程设计、工程技术、现场质量把控等管理工作,认真贯彻执行国家建筑工程相关法律法规和标准。 2.牵头建立健全公司技术、质量、安全管理制度,并根据各项制度执行情况,提出修订意见,适时组织公司相关人员修订、完善相关制度。 3.牵头制定公司各类技术标准并适时修订完善。 4.认真贯彻执行国家法律法规、标准规范、地方性法规及标准规范。 5.负责勘察设计各类方案审批,主要包括:报规方案、勘察实施方案、初步设计、施工图审查报告、设计变更等审批。 6.负责对工程项目设计效果进行把控,对不符合要求的工程,组织设计施工等单位制定整改方案,优化设计方案,负责现场工程成品质量品控。 7.负责解决设计过程中遇到的技术难题。 8.参与工程签证、定质认价、结算审批。 9.负责审批工程项目施工组织设计、专项施工方案(危大工程)。 10.负责对施工过程安全质量控制进行监督抽查。 11.负责解决施工过程中遇到的技术难题,提出安全质量事故的处理意见。 12.协助总经理做好工程相关专业人才的培养和储备工作,提升专业人员队伍的素质。
报考条件
年龄要求
45周岁及以下
学历
本科及以上文化程度
专业
不限专业
其他基本条件
1.具有累计10年及以上建筑工程技术方面工作经验,其中累计5年以上总工程师工作经验,具有国有企业班子成员岗位工作经验优先。全日制硕士、博士研究生可分别缩短1年、2年相关工作经历。 2.具有亿元级项目(总投资≥3亿元或单体建筑面积≥3万㎡)技术管理经验,或在“2024年中国建筑业200强”中排名前100名建筑类企业(含其子公司),或“2025年中国房地产100强”中排名前50名地产类企业(含其子公司)任一企业担任过同类岗位。【需提供业绩证明(如四库一平台或单位证明材料)(进入背景调查环节后需提供加盖单位印章的有关实际参与工作阶段的原件)】 3.有主导或核心参与过大型建筑项目的工作经历,如担任商业综合体、文旅、地标建筑的设计或技术管理负责人。【需提供业绩证明(如四库一平台或单位证明材料)(进入背景调查环节后需提供加盖单位印章的有关实际参与工作阶段的原件)】 4.持有勘察设计类、建造类任一一级注册执业资格证书,并同时具有工程师职称证书。同等条件下,具有高级工程师职称优先。 5.具有成本管控意识,能搭建人才培育体系。 6.熟悉国家建筑类相关法律法规。 7.熟悉建筑项目全生命周期管理,包括设计、施工、验收等阶段,具备丰富的现场技术管理和解决实际问题的能力。 8.具有良好的沟通协调能力,责任意识、大局意识、创新意识和服务意识较强。 9.同等条件下,中共党员优先。
学历破格条件
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专业破格条件
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