专业
本科:人力资源管理(120206)、法学(030101K)、教育学(040101)、心理学类(0711)、统计学类(0712)、公共管理类(1204)
研究生:工商管理学(1202)、工商管理(1251)、法学(0301)、教育学(0401)、心理学(0402)、统计学(071400、027000、020208)、公共管理学(1204)、公共管理(1252)
学历
本科及以上
政治面貌
中共党员
其他要求(职称等)
1.45周岁及以下;
2.具有5年以上国有企业人力资源管理工作经验,现任同职级或具备提任本级别条件;
3.掌握人力资源、干部管理、薪酬绩效、招聘培训、三项制度改革等方面的知识。能够指导所属企业人力资源体系建设与人力资源管理;
4.具有较强的沟通协调和组织管理能力。