任职要求
1.本科及以上学历学位，专业不限；
2.有企业内训、培训业务或国有企业业务营销岗位5年以上工作经验，条件特别优秀的，可适当放宽其他相关条件；
3.熟知培训工作流程和国资国企改革发展方向，能根据国资国企改革发展方向和市场需求提出市场开发建议，并根据公司业务及市场具体情况制定营销策略和目标；
4.具备较强的分析能力、协调和沟通能力、抗压能力和创新能力，能够独立完成培训业务市场开拓并完成销售目标；
5.有较好的文字功底和语言表达能力，熟悉公文写作和电脑操作，能熟练使用WPS、PhotoShop等办公软件；
6.年龄40周岁（1985年10月以后出生）以下。