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法律合规部

法律合规部

副主任

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1.负责集团法律事务与合规管理，全面风险管理，内部控制管理及派出董事、监事管理等基本制度的建立与相关工作的研究规划；2.负责统筹合规管理工作，参与重大事项的法律合规审查；对重大经营决策与规章制度进行法律审核，并负责合同管理，处理合同审查等合同法律事务；3.负责外聘律师管理工作，建立律所供应商库，负责选聘律所并对外聘律师的服务进行监督和评价；4.负责统筹法律纠纷案件管理，制定集团重大案件的应对方案并指导和审议各子公司的案件应对方案；5.负责法律咨询与法治宣传，参与集团重大经济活动，提供法律协助、指导并通过法治讲座等形式，推进集团法治建设；6.负责统筹全面风险管理工作，并具体负责法律风险管理；负责研究提出风险管理策略和跨职能部门的重大风险管理解决方案；7.负责统筹集团管理制度和内部控制体系建设，指导协调各部门、各公司开展制度建设和内部控制管理；8.负责派出至二级公司的董事、监事具体履职管理，组织对派出董事、监事履职情况进行检查与评价；9.负责知识产权与授权管理，负责集团商标申请、知识产权保护、规范授权流程、审核授权委托书等；10.负责对各子公司法律合规，全面风险管理，内控管理以及派出董事、监事管理等工作进行监督、指导和检查。

1.大学本科及以上；5年及以上工作经验，1年及以上管理岗位工作经历，2年及以上本专业/领域相关工作经历；2.法学（民商法、经济法、国际商法等方向）专业优先；3.具有企业法务、合规管理或律所非诉业务管理及团队管理经验，主导过合同体系搭建、重大商事纠纷案件、企业合规体系建设或并购重组法律尽调或知识产权管理项目，具有司法机关、知名律所或上市公司法务总监经历者优先；4.精通企业合规体系搭建、内控流程设计及全类型合同审查及标准化建设，擅长重大经营决策法律风险评估、制度流程合规性审查，具备复杂商事案件诉讼/仲裁实战经验，熟悉上市公司监管规则、国资合规要求、诉讼案件全周期管控及董事监事履职管理规范；5.原则性强、具备商业思维与风险平衡能力、具备高层级跨部门协调能力、细致严谨、具备培训宣讲能力；6.持有企业法律顾问资格或律师执业证；7.中共党员优先。