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济南南美水务有限公司

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综合管理岗

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1.负责员工工资、奖金、津贴的核算与造表。 2.负责社保、公积金等申报、缴纳、转移等工作。 3.协助执行公司绩效管理制度，组织各部门开展员工绩效考核，负责绩效考核数据的收集、汇总与初审。 4.负责人事档案的建立、更新、保管与转递，确保档案的完整、准确与保密。 5.负责公文处理、公文材料起草及后勤管理工作。 6.完成领导交办的其他工作。

35周岁以下

全日制本科及以上学历，学士及以上学位

1.5年及以上中大型企业人力资源相关工作经验。 2.专业要求：专业不限。 3.掌握人力资源管理各模块的基础知识，了解《劳动合同法》、《社会保险法》等国家及地方相关法律法规与政策。 4.具备出色的公文写作能力，文笔流畅，逻辑严谨；熟练的办公软件操作能力。 5.具有良好的沟通协调能力、较强的组织策划能力及强烈的责任心。 6.同时具有水务行业经验者优先。