资格条件
1.学历要求:大学本科及以上学历。
2.专业要求:电气类,计算机科学与技术类,软件工程类,电子信息类,信息与通信工程类,控制科学与工程类,电子科学与技术类,工商管理类,自动化类相关专业。或具备生产技术业务、基建工程业务、信息技术业务、配电技能、营销技能、营配技能、电网建设技能工作经历。
3.年龄要求:一般不超过40周岁。
4.绩效要求:近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。
5.工作经历:最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年、硕士研究生的毕业后工作应满2年、本科毕业后工作满3年,或具有高级及以上职称。
岗位任职条件
1.工作经验:3年及以上工作经验。
2.能力要求:
(1)熟悉电力行业营销计量、电能量等业务;
(2)具有较强的文字功底,写作能力突出,沟通表达能力强,逻辑思维能力优秀;
(3)具有较强的系统思维能力和良好的团队合作精神,抗压能力、组织协调能力较强;
(4)能够结合部门业务现状,协助部门开展业务分析工作;
(5)能够协助客户总结提炼成果,开展业务发展下一步规划;
(6)具有行业宏观政策把握和洞悉行业技术发展趋势能力,能够提供相关的业务分析;
(7)具备一级(二级)建造师职业资格证书优先。
选聘范围
系统内/外