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重庆人力资源发展有限公司所属子企业

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重庆市子漫人力资源服务有限公司

物业部副部长

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1.负责牵头完成物业部全年经营指标；2.负责项目的成本管理及利润提升；3.负责项目前期介入，在项目前期与地产等相关方对接，参与物业服务内容设计、成本测算等工作，为项目的顺利接管和后期管理奠定基础；4.负责协助收集市场信息为领导决策提供依据；5.负责现有项目前期与甲方沟通对接，参与物业服务内容、成本测算、承接查验等工作，为项目的顺利接管和后期管理奠定基础；6.负责服务质量把控，定期与客户沟通，了解客户需求和意见，制定服务品质提升措施，并适时进行调整，确保服务质量的持续提升；7.负责与内部外部单位保持良好的沟通与协调，建立并维护良好的公共关系；8.负责完成领导交办的其他工作。

重庆市渝北区

1.不超过35周岁（1989年7月1日及以后出生）；2.具有本科及以上学历；3.具有中级及以上职称或持有物业行业相关证书；4.具备3年及以上房地产行业或物业行业管理经验和1年及以上中高层管理经验；5.熟悉物业行业，擅长经营与运营管理工作。