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重庆机电控股集团机电工程技术有限公司

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技术负责人 （社招）

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（1）技术战略规划。制定公司技术中心中长期发展规划，主导轨道交通、智慧运维、清洁能源等核心领域的技术路线图；研判行业技术发展趋势，推动前沿技术（如智能装备、数字化运维系统、清洁能源技术等）的研发与应用。 （2）研发体系构建与管理。搭建并优化技术中心研发流程、标准及管理体系，确保项目高效落地；统筹重大科研项目（如省部级/国家级课题）申报与实施，主导核心技术攻关。 （3）团队建设与人才培养。组建高水平技术团队，建立人才梯队培养机制，提升团队创新能力；指导技术骨干开展关键技术研究，培养行业顶尖技术人才。 （4）技术资源整合与协同。联动高校、科研院所及产业链资源，推动产学研合作与技术成果转化；协调内部跨部门（工程、运维、市场）技术协作，支撑重大项目交付与产品迭代。 （5）技术决策与风险管控。主导技术方案评审与重大工程的技术风险评估，确保技术安全性与领先性；建立知识产权布局策略，管理核心技术专利与标准制定。

（1）年龄40岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽，硕士研究生学历，机械工程、电气自动化、轨道交通、控制科学与工程、能源与动力工程等相关专业。 （2）持有高级工程师/副研究员及以上职称，具备注册电气工程师、一级建造师（机电工程） 等执业资格者优先，熟悉轨道交通/市政工程领域的行业标准与安全规范。 （3）具备技术团队管理经验，在机电系统集成、运维平台、清洁能源技术等至少一个领域具备行业公认的技术影响力（如核心期刊论文、国际专利、标准制定参与等），精通技术成果转化路径，有产品化成功案例（如研发成果应用于地铁线路、能源项目等），擅长目标分解、绩效激励与跨部门协同，能有效面向政府、客户及高层汇报技术战略。