专业
专业不限
学历
本科及以上
年龄
40周岁以下
任职要求
1.具有大型项目或大型企业运营、管理经验优先；
2.熟悉业务项目管理工作，熟悉国家行业产业政策、项目投资规定与业务流程；
3.熟悉行业发展趋势和市场动态，具备良好的逻辑思维能力和沟通能力，抗压能力强；
4.具备良好的书写能力，熟练使用办公软件;特别优秀的可以适当放宽任职资格条件。
资格条件
1.依据公司过往年度的业务数据和公司发展战略，制订月度/季度/年度运营计划及业务指标，并进行分解落实；
2.根据对市场资讯的整合分析，制订年度的营销预算和营销政策；
3.对公司业务在区域内的推广和提升，提高公司品牌知名度与美誉度，促进销售业绩的提升；
4.根据市场及客户需求状况对产品组合、业务方案等提出高效建议并报公司审批；
5.协调和管理公司团队人员，建立长期、稳健、专业化、创新性的团队力量及内部人员的管理、培训、考核机制；
6.对市场进行调研，并结合公司运营状况，提出规范模式、提升业绩、提升品牌价值的营销战略；
7.对团队进行综合指标的评估、考核，并制订有效的激励措施；
8.评估公司业务发展可行性，制定公司的整体战略规划和市场定位，确保运营策略与企业长期目标一致及可持续发展；
9.公司交办的其他工作事项。