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人事处

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人事处

人事管理岗

1.负责统筹现有人才队伍及业务发展需要，协助院及分院确定招聘计划，汇总岗位需求和高端人才需要，制定并执行招聘计划及方案； 2.负责建立院内人才储备库，跟踪优秀人才动态，分析院内人才队伍，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确保招聘质量满足当前用人需求； 3.负责统筹做好处内公文、简历、采购管理工作； 4.负责统筹做好院员工服务工作，不断提升员工体验，打造关怀、积极向上的工作氛围； 5.负责完成上级领导交办的各项任务。

北京

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京内

硕士及以上

经济学、管理学等相关专业

1.中共党员； 2.年龄不超过40岁（1985年1月1日以后出生）； 3.有3年以上的相关工作经验，具备相关专业知识优先； 4.具有良好的文档书写能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力； 5.应具有良好的政治素质和道德品行及良好的科研作风学风，自觉遵守廉洁自律、科研诚信的有关规定，恪守职业道德。