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所属子公司

外包事业部业务经理

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1.业务推广与销售:根据客户需求制定个性化服务方案,与客户进行商务谈判,促成合作,完成销售业绩目标;2.客户拓展与维护:通过多种渠道(如电话、网络、实地拜访等)开发新客户,深入了解客户人力资源、派遣外包等业务需求,定期回访老客户,及时处理客户反馈与投诉维护良好合作关系;3.市场调研与分析:收集行业动态、竞争对手信息,分析市场需求和趋势,为公司业务发展提供建议;4.项目跟进与协调:负责服务项目的全程跟进,协调公司内部各部门资源,确保项目顺利实施。

1.本科及以上学历,35周岁及以下;2.金融、市场营销、经济、管理等相关专业优先3.3年以上人力资源服务行业客户开发销售相关工作经验;4.具备出色的口头和书面表达能力,能够清晰、准确地向客户传达产品信息、服务方案等内容;5.掌握销售技巧,能够挖掘客户潜在需求,有效推广产品或服务,促成交易达成,并完成销售目标。