1

党群人事部

2

党群人事部

人力资源岗

1人

1.负责公司组织结构、定岗定编、招聘选拔、培训发展、薪酬绩效、员工关系等工作； 2.负责公司考勤管理（请休假管理）、社保福利、企业年金、职称技能、职业规划等工作； 3.负责公司劳动争议、人事档案、企业文化、工青妇联、离退休等工作； 4.完成部门日常事务及领导交办任务。

1.年龄：35岁以下（1990年5月14日以后出生）； 2.学历：全日制本科及以上学历； 3.专业：人力资源管理、行政管理等相关专业； 4.资质证书：取得人力资源师证书； 5.工作经验：3年以上人事工作经验，熟悉招聘、薪酬、绩效等模块； 6.能力素质：熟练使用 Office 软件（Excel、PPT 制作）及 OA 系统。