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山东铁投能源投资有限公司本部

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人力资源管理岗

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1.负责公司招聘管理相关工作； 2.负责公司薪酬与绩效管理相关工作； 3.负责公司员工管理相关工作； 4.负责制定员工培训计划，并组织员工培训相关工作。

社招

1.学历学位：研究生学历、硕士及以上学位； 2.专业：人力资源管理、企业管理、公共管理等相关专业； 3.工作经验：2年以上人力资源工作经验，熟练掌握人力资源相关政策法规，熟悉绩效管理、薪酬管理、员工管理等方面的工作； 4.其他：35周岁（含）以下，具有8年以上人力资源工作经验或具有高级职称的，年龄可放宽到40周岁（含）以下；学习能力强，愿意从事多岗位锻炼；具备良好的文字写作能力和语言表达能力；工作积极主动，具有较强事业心、责任心、执行力、沟通协调能力和开拓精神；保密意识强；须为中共党员（含预备党员）。