年龄要求
35周岁及以下
学历
硕士研究生及以上
专业要求
不限
任职要求
1.中共党员;2.具有1年以上人力资源管理等相关工作经验;3.具备较强的文字表达能力、沟通协调组织能力、逻辑分析能力、分析解决问题能力,熟练掌握Word等办公软件;4.熟悉综合事务、薪酬管理、绩效考核、员工培训等工作;5.具有3年以上相关工作经历可以放宽至全日制本科;6.具有规划相关专业者或国企综合部门、政府部门人事工作相关经验者优先考虑。
引进人才专业要求(代码)
0101哲学、0302政治学、0305马克思主义理论、0501中国语言文学、0502外国语言文学、0503新闻传播学、1202工商管理学、1204公共管理、0552新闻与传播、1251工商管理、1252公共管理等相关专业