序号
19
招聘单位
徐州市国盛徐房严选运营管理有限公司
招聘部门
新房部
岗位及代码
部门经理(19)
招聘人数
1
招聘方式
社招
岗位职责及任职要求
岗位职责:1.管理公司新房渠道团队,完成公司新房分销业务目标;2.统筹管理新房资源及开发商资源,推动独家盘源代理或开展包销业务;3.拓展内部新房分销渠道,统筹公司资源以及平台资源,开展新房分销业务;4.拓展外部新房分销渠道,发展外部经纪公司或物业公司成为新房分销渠道;5.分销渠道赋能,推动徐房经纪人营销工具建设和外部端口建设;6.高效地完成领导布置的其他工作。任职要求:1.具有5年以上房地产行业经验,3年以上新房代理、新房分销平台、新房媒体电商、新房销售等工作经验,熟悉新房市场运作、开发商合作及渠道管理,具备独立拓展能力;2.精通渠道分销与资源整合,擅长中介联动、多项目协作及线上线下策略制定,能有效提升项目曝光率;3.具有优秀的商务拓展能力,敏锐的市场洞察力,擅长挖掘合作机会并维护客户关系;4.具有丰富资源,包括稳定的开发商、中介渠道资源等;5.工作责任心强,抗压能力强,具有良好的道德素养、较强的沟通协调能力,过往无不良从业经历;6.特别优秀人员上述条件可适当放宽。
薪酬待遇
面议(参照市场化薪酬标准)
备注