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贵州高速公路集团有限公司

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贵州交通产业发展有限公司

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人才发展事务岗

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1.负责建立健全引才管理工作机制：结合工作实际，起草或修订公司高层次人才引进、职业经理人、招聘渠道管理等制度或流程，并组织实施； 2.负责员工招聘计划制定和实施工作； 3.负责内部竞聘、遴选工作： 4.负责建立健全教育培训管理工作机制：搭建公司内部职业培训体系，起草或编制公司培训计划制定、实施、效果评估等制度或流程。 5.负责建立健全专业技术人员管理工作机制； 6.负责建立健全薪酬管理工作机制、负责企业负责人薪酬管理工作、薪资标准核定和发放工作； 7.负责建立健全组织和员工绩效管理工作机制； 8.负责薪酬与考核委员会日常事务工作； 9.完成上级和领导交办的其他工作，配合各部门开展相关工作。

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贵州省贵阳市

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研究生35周岁及以下

硕士研究生及以上 学历学位

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一级学科：工商管理学、工商管理

一级学科：工商管理学、工商管理

不限

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中共党员（含中共预备党员）

1.普通高等学校2025届毕业生； 2.本科阶段专业要求为一级学科工商管理类。