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苏州市轨道交通集团有限公司

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社会招聘

苏州市轨道交通集团有限公司

绩效考核 资深主管

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1.优化集团绩效考核体系，确保考核标准与公司战略目标紧密衔接； 2.组织实施绩效考核工作，包括考核方案的设计、执行、监控及结果反馈等全流程管理； 3.分析绩效考核数据，提出改进建议，为管理层提供决策支持； 4.协调解决绩效考核过程中出现的问题，维护考核工作的公正性与权威性。

全日制硕士研究生及以上

经济学类 管理学类

1.具有5年以上绩效考核领域工作经验，具有大型企业（员工规模超1000人）任职背景，年龄40周岁及以下； 2.了解组织行为学、人力资源管理等相关知识，熟悉绩效评估、绩效激励、绩效改进等方面的实践操作； 3.具备扎实的统计学知识和数据分析能力，精通数据分析与报告撰写； 4.具备良好的心理素质与身体健康状况，以胜任岗位要求并实现高效履职； 5.中共党员优先。