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医疗健康管理部

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医疗健康管理部

负责人

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1.熟悉医疗体系,把控体检流程、质量、效 率,优化资源配置,确保服务优质、顺畅。 2.选拔、培养人才,建设专业团队,激发员 工潜能,提升凝聚力。 3.与政府、医院、企业等市场资源沟通,拓 展合作,提升公司影响力与竞争力。 4.完成领导交办临时性工作。

(1)年龄:45周岁以下(1979年11月1日 以后出生); (2)学历:国家承认本科及以上; (3)专业要求:医疗、健康管理、市场 营销相关专业; (4)任职资格要求:①熟悉运营、质控 等环节。②具有出色的领导、决策与组织 协调力,能有效管控团队、应对挑战。③ 职 业素养: 有良好的职业道德及抗压能 力,保障公司合规经营,稳健发展。