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建设工程学院

人事专干

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1、在职教职工和自聘人员日常人事管理工作；2、教职工考核、绩效发放和职称评审工作；3、各类人才项目申报、推荐、评审和评估工作；4、各类人事数据统计工作；5、学院安排的其他工作。

1、30周岁以下；2、硕士及以上学历；3、具有良好的沟通能力、文字表达能力、组织协调能力、团队协作和吃苦耐劳精神；4、熟悉常用办公软件。