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宜宾三江汇美城市管理服务有限公司

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宜宾沿江铁路管理有限公司

人力资源业务主管

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1.负责对接相关职能部门的人才服务工作；2.负责人力资源外包相关的人事代理、灵活用工、员工关系、薪酬福利、人才政策服务等工作；3.负责人才发展相关的人才交流、高峰论坛、定制化培训、产教融合、人才安居等工作；4.完成领导交办的其他工作。

面试

1个月

9-11W

本科及以上

本科专业:管理科学(120101)、人力资源管理（120206）、工商管理(120201K)、市场营销（120202）、劳动关系（120211T)等相关专业研究生专业：工商管理学（121202）、工商管理（121251）等相关专业

1.35周岁及以下，本科及以上学历，并取得学士及以上学位；2.具有3年及以上行政机关、企业事业单位从事人资岗位工作经验者优先；3.熟悉劳动用工相关法律法规，能熟练使用各种办公软件，具有一定的文字写作功底；4.工作积极、主动、细致、耐心，具有良好的沟通协调能力；5.具有企业人力资源管理师或中级经济师等相关证书者，年龄可放宽至45岁；6.身体健康，无职业病、传染病和重大疾病。

35周岁及以下