资格条件
1.学历要求:硕士研究生及以上学历
2.专业要求:电气类、能源动力类、机械类、机械工程类、仪器科学与技术类、安全科学与工程类、计算机科学与技术类、软件工程类、电子信息类、信息与通信工程类、控制科学与工程类、电子科学与技术类、集成电路科学与工程类相关专业,或企管业务、发电技能、输电技能、调度技能、通信技能、信息技能工作经历。
3.年龄要求:一般不超过40周岁。
4.绩效要求:近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。
5.政治面貌:无
6.工作经历:最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年,硕士研究生的毕业后工作应满2年,本科毕业后工作满3年。
岗位任职条件
1.工作经验:具有3年及以上工作经验。
2.能力要求:
(1)具有大功率电力电子产品研制经验,牵头设计过20kw以上的电力电子产品优先;
(2)熟悉硬件开发及设计流程,具备硬件原理图分析能力,熟练掌握元器件焊接能力者优先;
(3)具备独立设计模拟电路与数字电路能力; (4)熟悉开关器件暂态特性并具备驱动开发经验的优先;
(5)熟悉大功率电力电子装备元器件的电磁特性与电热特性,有产品级电力电子装置EMC优化和电热优化经验优先;
(6)具备ANSYS有限元分析或Comsol有限元分析,具备电磁、电热有限元分析能力者优先;
(7)能够熟练使用示波器、频谱分析仪、测温枪等工具进行问题诊断;熟悉常规硬件问题的分析定位;
选聘范围
系统内/外