序号
8
公司
寻甸城投集团
招聘岗位
人力资源部/人力资源规划岗
招聘人数
1
主要工作职责
1.负责组织制定整个集团人力资源中长期发展规划（年度人才需求与储备、人才政策、获取方式、费用等），确保企业中长期人力资源需求；
2.负责制定整个集团人力资源年度工作计划；根据公司发展需要，确定人员需求计划，制定招聘计划并组织实施。
3.负责制定整个集团的培训计划，并根据计划组织集团及下属子公司开展实施。
4.负责统筹整个集团人员，对人员的调整、调动提出合理化建议。
5.完成部门安排的其他工作。
任职资格
1.大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；
2.年龄35周岁以下，持有人力资源相关证书优先；
3.熟悉人力资源工作，有相关工作经验，熟悉劳动法等国家相关政策法规；
4.工作认真仔细，责任心强，具有较强的沟通及团队协作能力；