招聘2人1个岗位
中国农业大学农学院王小芬教授从事县域有机农业技术体系研究，是《农用酵素》团体标准第一起草人，中国生物发酵产业协会理事，中国绿色食品协会专家委员会委员，中国农业大学酵素产业研究中心主任。研究特点为扎根县域，以系统工程研究方法建立废弃物资源循环-微生物工程发酵技术-作物有机生产形成养分回归土壤的闭链循环路径，形成种-养-微三元循环农业理论。在山西灵丘、甘肃两当、河南兰考等多县域实践中，发现酵素种植管理技术能够减少50%以上农药和化肥施用，产量提升10%，甚至达到100%农药化肥减施，产量提升10%以上。目前，课题组亟需招募微生物分子生态学、微生物发酵、植物-土壤根系互作及植物病害生态防治领域的博士后2名，完成近十年实验室已有研究数据的整理分析、高水平论文撰写、专利及相关课题的辅助申报工作。
一、招聘条件
1.酵素种植体系土壤-作物高产高质的生态学机制研究及养分循环等关键过程的调控；
2.酵素中代谢组和微生物组互作调控稳定性及相关（促生、病害防治、抗旱抗涝抗寒抗高温、虫害防治）功能性解析；
3.具有代谢组、微生物组等多组学研究基础，熟练掌握植物-微生物互作相关实验技术与数据分析方法者优先。
二、待遇条件
1.工资待遇参照《中国农业大学博士后管理办法》执行，年薪20万起，根据应聘类型（兴农青年学者博士后、创新团队博士后）确定薪酬标准，具体细节可面议；
2.在站期间以课题组为依托产出高水平科研成果（如高水平论文、专利、项目等），将给予额外绩效奖励；
3.按国家和学校有关规定，享有工会福利、子女入园入学等与学校教职工同等的福利待遇；
4.若入选国家“博士后创新人才支持计划”“博士后国际交流计划引进项目”、国家基金委等各级各类资助项目，在项目执行期间额外提供岗位津贴；
5.科研表现优秀者可获得出国交流、联合培养的机会，助力国际科研视野提升；
6.博士后出站后，特别优秀者将协助申报学校各层次引进人才岗位，为后续职业发展提供坚实支持。
三、岗位职责
1.独立承担所聘岗位的研究工作，协助课题组开展相关课题的设计与实施，完成研究任务并产出高水平科研成果；
2.独立或协助课题组申报国家、省部级等各类科研项目，参与项目方案撰写与具体任务实施；
3.协助课题组进行实验室、田间试验基地的日常管理，参与硕博士研究生的科研指导与培养工作；
4.积极开展国内外学术交流，完成课题组交待的其他科研相关工作。
四、应聘程序
有意者请将申请材料以电子邮件方式发至：wxiaofen@cau.edu.cn，并注明“博士后申请+姓名”。收到材料后，我们会尽快安排候选者面试。此招聘信息在职位满额前长期有效。所有应聘材料均予以保密。
申请材料包括：
1.个人简历（包括教育背景、工作经历、科研经历等）。
2.学术及科研成果（论文、专著、专利或奖励等）。
3.提供至少2名专家推荐人（包含博士生导师）的姓名、单位及联系方式。
4.其他能证明本人能力、水平的相关材料；
