招聘43人27个岗位
中国科学院动物研究所（以下简称动物所）是以动物科学基础研究为主的社会公益型国家级科研机构。动物所的前身是1928年成立的北平静生生物调查所，至今已有近百年的历史。
动物所以服务“健康中国”、“美丽中国”为战略目标，以“推动构建人类命运共同体”为愿景，围绕人口健康、现代农业和生物多样性保护等领域，瞄准世界科技前沿、国家重大需求和国民经济主战场，聚焦器官智造、生物治疗前沿技术、有害动物精准防控、动物多样性保护四大主攻方向和发育和疾病的体外模拟、衰老的解码与干预、靶向生物农药高效创制技术、动物疫病跨种传播机制与阻断干预技术、人工智能驱动的生物技术五个前沿方向与未来技术，加快打造原始创新策源地，加快突破关键核心技术，努力抢占科技制高点。动物所承担多个重要平台建设任务，目前有两个全国重点实验室（器官再生与智造、动物多样性保护与有害动物防控）、一个国家重大科技基础设施（人类器官生理病理模拟装置）、两个国家级科技资源共享服务平台（国家干细胞资源库、国家动物标本资源库）、一个国家级野外观测台站（秦岭大熊猫金丝猴生物多样性国家野外台站）。
动物所现有职工830余人，在站博士后近150人，在读研究生（含联合培养）超1000人。研究组长等高层次人才96人，超过3/4入选国家或中国科学院人才项目。其中，中国科学院院士4人，青年科学基金项目(A类)获得者30人，青年科学基金项目(B类)获得者19人，国家引才计划青年项目获得者30人。“十四五”期间，动物所取得了一批高水平研究成果，荣获中国科学十大进展3项、中国生命科学十大进展7项，发表CNS文章46篇（其中第一单位18篇）、主持发布干细胞国际标准4项；动物标本馆藏量突破1100万号；积极承担国家重大科研任务，新增国家重点研发计划等重大项目66项；积极推动科研成果转移转化，获得授权专利百余项、与企业达成技术合同额超过15亿元。
为加强创新型青年科技人才培养，扩大青年科技人才储备，动物所现面向社会公开招聘特别研究助理(博士后)。
一、岗位需求
详见《中国科学院动物研究所特别研究助理（博士后）招聘计划》（附件）。
二、申请条件
1.获得博士学位3年以内，应届博士毕业生优先；
2.身心健康，年龄在35周岁以下的非在职人员；
3.近三年在国际知名学术期刊或相关研究领域主流期刊以第一作者至少发表过1篇研究论文；
4.进站后保证全脱产从事博士后研究工作，人事关系转入研究所；
5.恪守科研道德和学术规范，学风正派，爱岗敬业，诚实守信；
6.具有较大发展潜力，较好的创新研究成果，良好的团队协作精神；
7.符合全国博管会及研究所招收博士后的相关要求。
三、相关待遇
1. 个人待遇：提供有竞争力的薪酬待遇，并按国家和北京市有关规定为博士后人员参加北京市社会保险，缴存住房公积金（五险一金）。
2.项目申请：鼓励并协助符合条件的人员申请国家资助博士后研究人员计划、中国科学院特别研究助理资助项目等；支持在站期间申报各项科研基金，符合条件者推荐申请“中国博士后科学基金”、“国家自然科学基金”等。
3.表彰奖励：动物所设立“秉志博士后支持计划”,对获选国家有关项目、院特别研究助理资助项目、青年基金支持等的博士后给予一次性个人奖励。
4.出站留所：优秀博士后出站有留所入编机会，符合条件者可直接申请副研究员岗位。
5.在京落户：博士后进站可将户口迁入单位集体户，出站符合北京落户条件的，可解决本人、配偶及子女在京落户等。
6.子女入学：博士后子女有入学需求的，可协调就读中国科学院所属幼儿园和附属学校。
四、申请材料
1.身份材料（申请人须提供有效身份证明，已获得博士学位的还需提供博士学位证书和毕业证书；尚未获得博士学位的应届博士毕业生可先提供学生证及博士论文答辩决议书或博士论文预答辩通知书等证明材料，办理入站时需获得博士学位证书；留学人员需提交学历学位证书及教育部学历学位认证书，以上材料整合成一个PDF文档）。
2.学术成果等证明个人能力的相关材料（包括但不仅限于论文、专著、专利、奖励、项目等，以上材料整合成一个PDF文档）。
请申请人将上述材料发送至报名联系方式一栏里的邮箱，邮件标题注明“应聘特别研究助理（博士后）+本人姓名”。
应聘过程中如有博士后相关政策问题请联系人力资源处，联系人：潘老师，电话：010-64807320。
欢迎海内外优秀青年人才加盟中国科学院动物研究所！
