招聘4人4个岗位
一、公司简介
中国水利电力对外有限公司（以下简称“水电对外”，英文简称“CWE”）是中国交通建设集团有限公司的全资子公司，是中国水利水电行业最早参与国际经济合作的国有企业，前身可追溯至20世纪50年代的水利电力部援外机构。水电对外连续34年荣登ENR全球最大250家国际承包商榜单，连续26年荣登ENR全球最大225家国际工程设计公司榜单，中国企业信用评级AAA级，“CWE”作为全球水利水电、新能源和基础设施领域的优质品牌享誉全球。70年来，水电对外致力于为全球客户提供绿地开发、工程承包等高质量服务，在亚洲、非洲、欧洲、美洲等80多个国家和地区建设了800多个优质项目。积极践行“一带一路”倡议10年来，在水利水电、基础设施、资产运营、环保水务等领域建成一大批所在国的标志性工程，荣获“中国建设工程鲁班奖”“老挝国家级劳动奖章”等重要奖项，亮相所在国货币。苏丹麦洛维大坝、罗赛雷斯大坝加高工程、上阿特巴拉水利枢纽工程3个项目在习近平主席署名文章中荣列“中阿友好地标”，哈萨克斯坦图尔古孙水电站在习近平主席署名文章中被称为“重大战略项目”，成为中外友好合作的典范和“中国建造”的卓越标杆。
为进一步拓宽选人用人视野，加大优秀年轻干部发现培养选拔力度，促进优秀人才脱颖而出，经水电对外党委研究决定，现面向集团内外公开招聘战略与运营管理部副总经理、市场开发部副总经理、工程管理部副总经理、国内事业部副总经理各1名，有关事项公告如下：
二、招聘岗位
岗位1：战略与运营管理部副总经理1名（M6级），工作地点：北京
岗位职责：主要承担战略管理、管理体系建设，牵头负责战略规划、企业管理工作。负责综合管理体系建设，战略管理，深化改革与管理创新，计划统计与分析，运营监控，公司所属机构的管理和业绩考核等工作。
岗位2：市场开发部副总经理1名（M6级），工作地点：北京
岗位职责：主要承担海外市场开发管理职能。负责市场规划及开发、体系建设、布局研究、统筹协调、统计分析、支持服务，市场开发信息管理，业务相关的大客户关系管理，合作协议管理，公司业绩使用与维护。
岗位3：工程管理部副总经理1名（M6级），工作地点：北京
岗位职责：主要承担牵头管理海外施工类在建项目的职能，主要负责项目实施监控与分析，项目合作单位管理，项目成本分析和管理，项目施工合同管理，项目技术管理，协同项目安全质量管理、工程档案和数据管理等工作。
岗位4：国内事业部副总经理1名（M6级），工作地点：北京或国内其他城市，根据业务需要灵活调整
岗位职责：主要承担国内市场开发与国内项目管理职能，负责国内市场开发，国内项目投标报价，项目管理与工程管理，项目质量和安全风险管理，国内资质管理等工作。
三、报名条件
（一）基本条件
1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，坚持国有企业改革发展方向。
2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，坚定建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业的职业追求。高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化。
3.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，诚实守信，廉洁从业。
4.具有优秀的个人素质和工作作风，秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的习惯、沟通协作的能力和锐意进取的精神，勤奋敬业，积极向上。
（二）任职条件
1.具有全日制大学本科及以上学历。
2.年龄原则上不超过45周岁。
3.具有中级及以上职称和相关职（执）业资格。
4.一般应具有相当于中央企业三级机构副职（对应中交集团M6）职级，或下一职级（对应中交集团M5）3年以上任职经历。对于无法对应职级的，应具有大中型企业等单位3年以上中高层管理工作经验。
5.具有大型项目主要负责人或海外长期工作经历的人员，同等条件下优先考虑。
6.岗位1—3均需服从公司安排，随时准备派驻海外长期工作。
7.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
（三）岗位条件
1.战略与运营管理部副总经理
（1）具有8年以上大型建筑施工类企业战略规划、企业管理、业务管理、运营管理等工作经历。
（2）熟悉《公司法》等国家相关法律法规、政策制度，具备经济管理方面的专业知识；熟悉公司治理、生产经营、运营监控、体系管理等方面的专业知识。
2.市场开发部副总经理
（1）具有8年以上大型建筑施工类企业海外市场开发、项目管理相关工作经历，3年以上海外工作经历。具有非洲区域市场开发工作经历的，同等条件下优先考虑。
（2）善于通过市场调研分析，了解行业发展动态，为公司业务布局及发展提供战略依据；具有制定市场开拓计划、组织监督市场计划实施、制定项目合作方案的能力；能够管理部门团队，最大限度发挥外联优势。
3.工程管理部副总经理
（1）具有8年以上大型建筑施工类企业国（内）外项目管理工作经历，3年以上海外工作经历。具有水电站项目管理工作经验的，同等条件下优先考虑。
（2）熟悉国内（外）有关工程建设的政策、法律法规、技术标准及规范等；具有统筹和推动项目及相关系统的项目管理工作，提出项目管理过程的改进意见建议。
4.国内事业部副总经理
（1）具有8年以上大型建筑施工类企业国内市场开发、项目管理等相关工作经历。具有水利电力类项目市场开发经验的，同等条件下优先考虑。
（2）熟悉市场开发、工程管理及招投标管理等专业知识和相关法律法规；具有丰富的市场开发规划引领、统计分析、布局研究、统筹协调和高端对接实战经验；具备较强的工程项目管理能力；具有良好的沟通能力、快捷的市场反应能力和较好的团队合作精神。
四、招聘要求
（一）请报名者扫描以下二维码进行应聘报名。同步将学历学位证、执业资格证、业绩证明材料、荣誉奖励情况及相关证书证明等发送至邮箱cwezhaopin@ccccltd.cn。
（二）报名截止时间为2025年5月31日24：00。
（三）应聘人员应保证所提交资料的完整性和真实性，不隐瞒或造假。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格或聘用资格。
五、招聘程序
（一）资格审核：根据报名条件，对应聘人员的学历、年龄、工作经历、奖惩情况等进行资格审查，确定符合条件的候选人名单。
（二）招聘面试：根据资审情况，统一组织开展面试，具体安排以邮件或电话通知为准。
（三）组织考察或背景调查：依据面试成绩和综合评价情况，确定组织考察或背景调查人选，对人选开展全面考察。
（四）体检：考察合格人员需提供正规医院出具的体检合格报告。
（五）确定聘用：按照公司规定办理聘任手续。
六、有关要求
（一）公司承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于招聘工作使用。所有应聘者资料，恕不退还。
（二）公司诚意感谢每位应聘者的信任。如未接到邮件或电话，为暂时匹配度不足，待条件具备再寻求合作。
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