招聘23人8个岗位
中创新航动力电池及储能电池自贡基地招聘信息
中创新航动力电池及储能电池自贡基地是中创新航科技集团股份有限公司积极响应省委、省政府“建设现代化产业体系、培育新质生产力”战略号召的具体实践。该项目的落地，对自贡产业转型升级具有重大战略意义。现将中创新航动力电池及储能电池自贡基地近期招聘需求发布如下。
联系人：林老师；联系方式：17628032680
一、行政服务岗
（招聘需求：2月2人，3月1人）
薪酬：5K-8K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责公司行政整体服务的规划与执行，确保行政工作高效有序开展；
（2）统筹管理办公环境、固定资产、办公用品等行政资源，优化资源配置；
（3）组织协调公司会议、活动及接待工作，提升企业形象与员工满意度；
（4）完善行政管理制度与流程，推动行政服务标准化建设。
任职要求：
（1）具备制造行业行政相关工作2年以上经验，熟悉行政服务全流程管理；
（2）熟练使用办公软件及行政管理系统，具备数据分析能力；
（3）全日制统招本科及以上学历，工商管理、行政等相关专业优先。
二、行政司机
（招聘需求：2月2人，3月1人）
薪酬：5K-6K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责公司日常行政出车的任务安排，确保准时、安全地接送相关人员；
（2）负责车辆的日常清洁、保养与维护，定期检查车辆状况，保障车辆正常运行；
（3）协助行政部门完成一些临时性的外勤事务，如物资采购、文件递送等；
（4）严格遵守交通规则，确保行车安全，妥善处理行车过程中的突发情况。
任职要求：
（1）具备熟练的驾驶能力，持有有效驾照，无重大交通违章记录；
（2）熟悉制造业相关环境，了解制造业行政司机工作特点者优先；
（3）具备良好的服务意识和时间观念，能根据工作安排灵活调整出车时间；
（4）工作认真负责，有较强的责任心和保密意识，能保守公司机密。
三、人力资源专员
（招聘需求：3月1人）
薪酬：6K-8K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责公司人事培训体系的搭建与优化，制定并执行培训计划；
（2）根据业务需求，开发针对性培训课程并组织实施；
（3）跟踪培训效果，评估培训成果并持续改进培训方案；
（4）协调内外部培训资源，管理培训预算及供应商合作；
（5）负责相关岗位的招聘工作，包括需求分析、渠道开发及人才甄选，优化招聘流程，提升招聘效率与人才质量；
（6）文化活动策划与实施，物料准备，保障活动流程顺畅。
任职要求：
（1）本科及以上学历，人力资源专业优先，党员优先；
（2）3年以上制造业人事培训及招聘工作经验；
（3）具备课程开发与授课能力，熟悉培训全流程管理；
（4）熟悉制造业人才市场，掌握多种招聘渠道及面试评估方法；
（5）良好的沟通协调能力及数据分析能力。
四、环安专员
（招聘需求：3月1人，4月2人）
薪酬：8K-10K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责现场环境、安全与健康管理体系的维护与优化；
（10）执行日常安全巡查，识别并整改生产过程中的安全隐患；
3.组织环境安全培训，提升员工安全意识与应急处理能力；
4.配合政府监管部门完成环境安全检查及资料提交；
任职要求：
（1）全日制本科及以上学历，环境安全、工程安全等专业优先，具备制造业环境安全管理相关工作经验；
（2）熟悉EHS管理体系及国家相关法规标准；
（3）持有安全管理员证书或相关职业资格者优先；
（4）具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。
五、厂务机械&电气工程师
（招聘需求：3月1人，4月2人，5月2人，6月2人）
薪酬：8K-10K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责厂务机械设备的日常维护保养，确保设备稳定运行；
（2）执行设备的升级改造工作，提升生产效率与设备性能；
（3）监控设备运行状态，及时处理设备故障并预防问题发生；
（4）参与锂电池厂务相关设备的优化与改进项目。
任职要求：
（1）全日制本科及以上学历，工科专业优先，具备厂务机械设备维护保养及升级改造相关工作经验；
（2）有锂电池行业厂务经验者优先；
（3）熟悉机械设备的结构原理与维修技术；
（4）具备良好的问题解决能力与团队协作精神。
六、土建工程师
（招聘需求：3月1人，4月1人）
薪酬：8K-10K/月，根据专业能力定薪
岗位职责：
（1）负责制造业土建项目的规划、设计与施工管理；
（2）监督土建工程进度，确保项目按时按质完成；
（3）协调设计、施工及监理单位，解决现场技术问题；
（4）审核土建工程图纸，提出优化建议并落实改进。
任职要求：
（1）具备制造业土建工程师相关工作经验；
（2）本科及以上学历，土木工程或相关专业；
（3）熟悉土建施工流程及国家相关规范标准；
（4）具备良好的项目管理能力与沟通协调能力。
七、厂务安全员
（招聘需求：3月2人）
薪酬：5K-6K/月，基本工资+岗位工资+加班费+补贴+月度绩效
岗位职责：
（1）负责厂务安全管理体系的建立与日常维护；
（2）执行安全巡查，排查并整改生产安全隐患；
（3）组织安全培训与应急演练，提升员工安全意识；
（4）参与安全事故调查，制定并落实改进措施。
任职要求：
（1）具备厂务安全管理相关工作经验；
（2）熟悉安全生产法规及安全管理体系标准；
（3）掌握安全风险评估与隐患排查方法；
（4）具备良好的应急处理能力与沟通协调能力。
八、厂务机械维修员
（招聘需求：3月2人）
薪酬：5K-6K/月，基本工资+岗位工资+加班费+补贴+月度绩效
岗位职责：
（1）负责厂务机械设备的日常维护与故障维修；
（2）执行设备定期保养计划，确保设备正常运行；
（3）参与设备改造与升级，提升设备运行效率；
（4）填写维修记录，建立设备维修档案。
任职要求：
（1）具备厂务机械维修相关工作经验；
（2）熟悉机械原理及维修保养方法；
（3）能独立处理常见机械故障；
（4）具备良好的团队协作能力与责任心。
