根据《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强社区工作者队伍建设的意见》和我省《关于做好社区工作者队伍建设有关重点工作的通知》《关于加强网格员队伍管理的若干措施》等规定，现将2026年于都县公开招聘社区工作者（专职网格员）有关事项公告如下。

一、招聘岗位和人数

面向社会公开招聘社区工作者（专职网格员）52名。

二、招聘条件

（一）招聘人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行；

2.热爱社区工作，热心为居民群众服务，具有正常履行职责的身体条件；

3.具有国家承认的大学专科及以上学历；

4.年龄在18周岁及以上（2008年10月22日及以前出生）、男性43周岁以下（1982年10月22日后出生），女性38周岁以下（1987年10月22日后出生）；

5.限于都县户籍（户籍迁入时间截至2026年9月30日（含））；

6.具备岗位要求的其他资格条件。

（二）有以下情形之一者不得报考

1.受过刑事处罚，因涉黄涉赌涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的；

2.受党纪政务处分未满处分期限或涉嫌违纪违法正在被立案调查的；

3.被开除中国共产党党籍、开除公职、开除军籍的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.存在“村霸”和涉黑涉恶及涉及宗族恶势力等问题，组织、实施、参加非法组织、非法宗教活动与邪教活动，以及从事其他危害国家安全活动的；

6.非法组织参与集体上访，影响社会稳定的；

7.在法律规定的国家考试和各类招录考试中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期内的；

8.全日制高校在读的非应届毕业生（也不能以过去取得的较低层次学历报考）；

9.法律法规规定不得聘用的其他情形。

（三）笔试综合加分条件

1.中共党员（含预备党员）加1分；

2.退役军人加1分；

3.取得国家承认的初级、中级或高级《社会工作者职业资格证书》的，分别加1、2、3分；

4.获得于都县级及以上荣誉证书的，县级荣誉（县委、县政府表彰或市直部门表彰）每种荣誉加1分，市级荣誉（市委、市政府表彰或省直部门表彰）每种荣誉加2分，省级荣誉（省委、省政府表彰或中央部委表彰）每种荣誉加3分，中共中央国务院荣誉每种荣誉加5分，其余非上述主体颁发的荣誉证书，不计入加分；

5.取得赣州志愿服务平台志愿者星级认证的，一星、二星、三星、四星和五星志愿者分别加0.5、1、1.5、2、2.5分，按其取得最高星级加分，不可累加（志愿服务积分以赣州志愿服务平台志愿者星级认证对应分值为准）；

同一事项只能加分一次，按加分项高的标准加分，不同事项可累计加分，累计加分不超过5分。

以上加分项仅加入笔试成绩。除本公告已明确或另有规定外，各项资格条件计算截止时间均为2026年10月22日。

三、招聘程序

按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

（一）发布招聘公告

在“于都社会工作”微信公众号、“于都县城市社区管理委员会”微信公众号、“赣职网”发布招聘公告。

（二）报名

1.报名时间：2026年10月23日9:00至2026年10月27日17:00（周六、周日正常报名）

2.报名方式：采用网上报名的方式，网上报名技术支持电话：0797-8371083

政策咨询电话：于都县城市社区管委会（肖19079760952）；于都县委社会工作部（谭19067076090）。

3.操作步骤：

考生在规定时间内登录赣职网（https://www.ganhrs.com）进行注册报名。如实填写报名表（个人简历部分需完整填写从高等教育阶段开始至报名时的所有经历），填报信息必须完整真实，不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息，并上传考生以下相关资料：

（1）本人近期（半年内）免冠正面证件照；

（2）本人有效居民身份证扫描件；

（3）能证明具有于都县户籍的相关证明材料；

（4）毕业证书和学位证书扫描件；

（5）中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》（有效期内）；

网上报名所有上传的材料需清晰、真实、完整，上传报名系统对应位置，以便于审核人员快速识别。

4.报考注意事项：

符合加分条件的，必须提交相应证明材料的原件及复印件1份至于都县城市社区管理委员会基层党建办（长龙路22号）线下审核（原件审核完成后会当场退还）。其中，中共党员证明材料由组织关系所在地基层党（工）委开具；退役军人证明材料为《退出现役证书》或退役军人优待证；社会工作者职业资格证书；荣誉证书；取得赣州志愿服务平台志愿者星级认证加分的，须提供本人赣州志愿服务平台生成的志愿者星级认证电子证书或志愿服务记录证明打印件，以及平台个人中心“星级认证”信息页面截图打印件。提交时间（上午8:30-12:00；14:30-17:30，国家法定节假日及周末除外）。

（三）资格审查

资格审查工作贯穿公开招聘全过程，由于都县委社会工作部、县城市社区管理委员会共同组织实施。资格审查合格的，列入参加笔试人员名单。凡发现报考人员弄虚作假或不符合岗位条件的，一经查实取消考试及聘用资格，由此造成的后果由报考人员自行承担。

（四）考试

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采取笔试+面试的方式进行。

1.笔试：笔试开考比例原则上不低于1:3，不足开考比例的，相应减少该岗位计划数或取消该岗位计划。

（1）笔试准考证打印时间：通过资格初审的考生在规定时间内登录赣职网（https://www.ganhrs.com）打印笔试准考证。（具体时间关注于都社会工作微信公众号、于都县城市社区管理委员会微信公众号和赣职网。）

（2）笔试时间和地点：详见笔试准考证。

（3）笔试内容：综合基础知识、党建知识、社区知识、新时代文明实践知识、计算机基础知识、于都县情、公文写作等。满分100分。

2.面试：根据笔试成绩从高分到低分顺序，按招聘计划1:3的比例确定进入面试人员，末位同分一并进入面试。进入面试人员需提供本人《于都县公开招聘社区工作者（专职网格员）报名登记表》、笔试准考证、身份证、户口本、毕业证及学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》（有效期内）等资料的原件及复印件1份，至于都县城市社区管理委员会线下审核，一经查实条件不符或弄虚作假者，即取消面试资格。因考生自愿放弃面试、取消面试资格等原因造成名额空缺的，按照笔试成绩从高到低依序递补；面试当天放弃资格的，该岗位不予递补。进入面试和递补人员名单在于都社会工作微信公众号、于都县城市社区管理委员会微信公众号和报名网站等予以公布。当招聘职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招聘计划数时，划定面试成绩合格线，合格线为70分，未达到合格线者不能确定为体检对象。

（1）面试准考证打印时间：进入面试人员登录赣职网（https://www.ganhrs.com）打印《面试准考证》。

（2）面试时间和地点：详见面试准考证。

（3）面试形式：采取结构化方式进行，侧重考查综合分析、组织协调、语言表达等方面能力，满分100分。

3.成绩计算

考生综合成绩=（笔试成绩+综合加分）×40%+面试成绩×60%。

（五）体检

根据考生综合成绩从高分到低分顺序，等额确定体检对象。综合成绩相同的，按面试成绩排序；面试成绩仍相同，且影响人员录用顺序的，进行面试加试。体检对象名单在“于都社会工作”微信公众号、“于都县城市社区管理委员会”微信公众号、“赣职网”予以公布。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关政策规定执行。体检费用自理。考生因个人原因不能按时或不按规定要求参加体检的，视为自动放弃。对放弃体检和体检不合格造成名额空缺的，按照综合成绩从高到低依序递补。

体检对象对体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内申请复检。体检实施单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

（六）考察

由县委社会工作部、县城市社区管理委员会按照考察方案对体检合格人员组织考察，在征求纪检监察、政法、公安、法院等部门意见基础上，全面了解其政治素质、道德品质、学习和工作表现、遵纪守法及需要回避等方面的情况。考察不合格的取消聘用资格，按综合成绩从高到低依序递补。

（七）公示和聘用

1.公示：根据考生综合成绩和体检、考察等情况，确定拟聘用人员并进行网上公示，公示时间为5个工作日。

2.聘用：公示无异议的拟聘用人员，按照人岗匹配原则确定具体岗位。县城市社区管理委员会在录用1个月内与拟聘用人员依法签订劳动合同，每个聘期5年，期满经考核合格的可续聘。新聘用人员实行6个月试用期管理，试用期内发放基本报酬，参加社会保险。试用期满，经县委社会工作部、县城市社区管理委员会考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，依法解除劳动合同。拟聘用人员如与其他单位有劳动关系的，需与原单位解除劳动关系后，再签订劳动合同。

实行社区工作者（专职网格员）储备机制，在公开招聘考试中进入面试未录用人员纳入储备库。因试用不合格、主动辞职等原因造成的缺额，根据工作需要，经县委社会工作部、县城市社区管理委员会同意后，可在1年内（按拟聘用人员公示期满后次日起开始计算）按综合成绩从高分到低分排序，经体检、考察等程序依次递补。

四、相关待遇

公开招聘的社区工作者（专职网格员）纳入“三岗十八级”岗位等级序列，工资福利待遇按照社区工作者（专职网格员）“三岗十八级”薪酬待遇发放工资，统一缴纳企业职工基本养老保险等社会保险。聘用人员由县城市社区管委会每年进行考核，考核结果作为社区工作者（专职网格员）绩效报酬发放、岗位调整、奖励惩戒以及续聘或解除劳动合同的重要依据。连续两次年度考核不合格的，予以解聘。

五、注意事项

1.考生须保持通讯畅通，及时关注本次招聘相关信息。由考生自身原因造成报考失误的，自行承担相应后果。

2.本次招聘不指定用书，未委托任何机构组织考试辅导培训班。请考生提高警惕，切勿上当受骗。

3.招聘公告由于都县委社会工作部、县城市社区管理委员会负责解释，未尽事宜按照相关政策规定执行。

中共于都县委社会工作部

中共于都县城市社区工作委员会

2026年10月22日