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都江堰市人力资源和社会保障局关于公开招聘机关事业单位编外人员公告

都江堰市人力资源和社会保障局关于公开招聘机关事业单位编外人员公告

招聘13人10个岗位

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报名时间
2026/10/19 -2026/10/23

根据部分编外人员使用单位工作需要,决定使用控制数面向社会公开招聘编外人员,现将招聘有关事项公告如下:


一、招聘计划

本次共计划招聘13名机关事业单位编外人员。具体岗位条件、要求等详见附件《附件:都江堰市公开招聘机关事业单位编外人员职位表》。


二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行。

2.具有岗位所需的综合素质、知识技能、工作能力和身体条件。

3.没有因违法犯罪或治安管理受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、有问题线索正在办理或在立案审查期间。

4.招聘岗位要求的其他条件。

(二)有下列情况之一的,不予招聘

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;

2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被开除公职或者因违纪违规被辞退解聘的;

8.有较为严重的个人不良信用记录;

9.其它原因不宜从事编外人员工作的。


三、报名及资格审查

(一)报名时间

2026年10月19日至10月23日(工作日接受报名)

(二)报名方式及要求

1.报名采取现场报名方式,报名地址:都江堰市天府大道639号(都江堰市人社局1楼),联系方式:028-60960233。

2.应聘人员须提供个人简历1份、近期免冠寸照1张,身份证和毕业证的原件及复印件,并保证所提供的各种材料真实、准确。工作人员现场核验各种材料真实性并收取复印件。

3.应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通,避免无法及时取得联系;个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘组织方,后果及责任由本人负责。


四、考试

(一)面试

1.本次招聘考试不收取报名费、考试费,考试时间及地点经用人单位确定后,采用电话告知方式,应聘者须保持本人手机畅通,因手机不畅通导致无法联系其后果自负。

2.考生凭本人二代居民身份证按通知的时间、地点参加考试。

3.报名人员达3:1开展面试,截止报名时间报名人员未达到3:1时,发布补充公告延长报名时间。

4.面试成绩低于70分及以下的不予聘用。

(二)笔试加面试

1.报名人员达到10:1时增加笔试闭卷考试环节,科目为《综合能力测试》,卷面满分100分。笔试成绩占总成绩50%,笔试时间为60分钟,正式开考后15分钟内未进入考场的,视为自动放弃。

2.笔试成绩前3名进入面试。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留两位小数,考试总成绩低于70分及以下的不予聘用。

3.公招过程中如有调整、补充等事项,由都江堰市人力资源和社会保障局在都江堰市人民政府官方网站(https://www.djy.gov.cn)发布公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的,责任由应聘人员自负。

(三)命题

由使用控制数招聘编外人员各单位具体负责实施,结合招聘岗位自行命题。


五、体检、考察和公示

(一)体检

1.考试成绩及进入政治考察人员名单将通过都江堰市人民政府官方网站(https://www.djy.gov.cn)进行公示,公示期5个工作日,进入体检人员需按照要求参加体检。

2.因体检不合格或未参加体检(视为自动放弃资格)出现缺额,按考试总成绩从高到低依次递补,考试成绩相同的,按学历从高到低或与招聘岗位有相同工作经历的优先递补。

(二)考察

1.体检合格的考生确定为考察人选。由编外人员使用单位实施。

2.考察不合格或自动放弃的予以淘汰,按照考试总成绩从高到低依次递补,考试成绩相同的,按学历从高到低或与招聘岗位有相同工作经历的优先递补。递补人员须通过体检。

(三)公示

考察合格人员,确定为拟聘用人员,名单将通过都江堰市人民政府官方网站(https://www.djy.gov.cn)进行公示,公示期5个工作日。公示期间,对受到投诉且经查实不符合应聘资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。


六、聘用

1.公示无异议的,确定为聘用对象的按管理使用权限建立劳动关系,未按规定时间签订劳动合同的,视为放弃应聘。

2.本次公开招聘为编制外招聘,按照都江堰市编外人员管理相关规定实行管理。


七、工资待遇

薪酬待遇按照成都市有关规定执行。


八、纪律与监督

招考工作中,严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。


九、其他事项

1.整个招聘过程中凡发现考生提交虚假信息或存在不符合招聘条件的,一经核实,立即取消考试或聘用资格。

2.本次招聘由都江堰市人力资源和社会保障局和具体编外人员使用单位负责招聘中的各项事宜,不举办也不委托任何机构和个人举办辅导培训班,不指定任何参考用书和资料,敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。因个人原因未参考试的,视为考生自动放弃本次应聘。

3.报名资料审查都江堰市人力资源和社会保障局贯穿全过程。

都江堰市人力资源和社会保障局

2026年10月19日



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