宜宾市农业发展集团有限公司2026年第一批自主招聘公告

按照公开、平等、竞争、择优的原则，宜宾市农业发展集团有限公司面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下：

公司简介

宜宾农发集团是在原宜宾市铁路产业投资有限公司（成立于2009年）基础上，经市委、市政府批准，于2025年9月整体改组而成的市级农业全产业链国有投资运营主体。公司注册资本3亿元，是宜宾市城市和交通建设投资集团有限公司下属全资一级子公司，公司本部内设职能部门10个，拥有全资及控股子公司16家、参股子公司6家，现有员工112人。宜宾农发集团定位为市级农业全产业链投资和综合运营的主要载体，致力于构建“国有资本农业运营平台、农产品保供服务平台、三产融合孵化平台、农副产品安全监测平台”四大平台功能，聚焦“农林牧副渔”全品类，“投建运产销供”全产业链业务体系，以构建“天府粮仓”宜宾示范基地，实现粮食种植、加工、品牌一体化发展；建设高标准设施农业，打造“宜宾蔬菜”区域公共品牌，贯通产加销全链条；发展特色养殖与精深加工，打造从养殖到餐桌的肉蛋食品产业集群；构建宜宾鲜活农副产品智慧流通网络，打造川南农产品流通枢纽；探索“流转－整理－出让”新模式，以推动农业资源市场化高效配置为业务布局，通过投资运营、示范带动、三产融合三条路径，实现整合涉农资源、引领产业升级、促进农民增收、保障民生需求，推动宜宾农业向规模化、标准化、智慧化、品牌化、国际化发展，助力农业现代化发展。

招聘岗位及要求

招聘岗位、职责以及任职条件（详情见附件1）。

招聘范围

符合招聘岗位条件的人员。

报考人员基本要求

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。（二）品行端正、诚信廉洁，遵纪守法，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。（三）具备应聘岗位相关专业背景和从业经验，具有团队精神，爱岗敬业，工作积极主动且亲和力强。（四）具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神。（五）身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。（六）学历及相关证书要求：国内毕业的报考人员须于公告发布日期之前取得的国家承认的国民教育系列学历、学位证书（以中国高等教育学生信息网查询情况为准）；国（境）外毕业的报考人员须于公告发布日期之前取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；岗位要求的其他证书，须于公告发布日期之前取得（以取得电子或纸质证书为准，考核合格但正在申领过程中的无效），2027年应届毕业生须在2027年7月31日前取得学历学位证书,留学回国人员须取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。（七）工作年限：报考人员的工作经验年限计算时间截止公告发布日，须足年计算（工作经验累计满12个月视为满1年）。报考人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验；工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。（八）年龄要求：30周岁及以下（1995年9月30日以后出生）。（九）有下列情形之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的；2.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的；3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的；4.有吸毒史的人员；5.有关竞业禁止、职位禁入规定不得任职的；6.被依法列为失信联合惩戒对象的；7.存在回避关系的；8.被市属国有企业辞退未满五年的；9.与前用人单位签署有竞业限制协议且竞业限制期尚未届满的；10.法律法规规定不得招录的其他情形。

报名方式及招聘程序

本次社会公开招聘按照发布招聘公告→报名及资格审核→综合测试→体检与背景调查→公示及录用等程序进行。（一）报名时间2026年9月30日起至2026年10月13日24:00止。（二）报名资料身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件、所取得的职业/执业资格证书扫描件及《应聘人员登记表》（附件2），所有资料按顺序整合为一个PDF文件，以“姓名+应聘岗位”命名（如：李四+岗位名称）。（三）报名方式：线上报名。宜宾市农业发展集团有限公司联系人：梁女士联系电话：0831-2334706投递邮箱：1345392311@qq.com（四）资格审核1.根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行资格审查，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。将于笔试前对经审查合格的报考人员通过短信、邮件或电话形式进行通知，未通过人员不另行通知。2.报考人员一经提交报名材料，视为报考人员对所提交的信息（材料）内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现报考人员存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。（五）综合测试本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。（笔试、面试的时间、地点和要求另行通知）①笔试满分为100分（占比40%）。笔试最低合格线为45分，低于45分最低合格线的人员不得进入下一招聘环节。②为保证公开招聘的充分竞争性，以不低于资格审查通过人数与招聘计划数比例3:1的比例确定开考比例。若未达到开考比例的，取消本次岗位招聘，相关调整情况将在开考前对外公示。③笔试结束后，根据笔试有效成绩按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单，末位成绩并列人员一并进入面试；如符合面试条件人员达不到1:3比例，则均进入面试环节。④面试满分为100分（占比60%）。面试合格线为70分，低于合格线的考生不得进入下一招聘环节。⑤面试结束后，以综合成绩为依据，从高到低确定体检人选。（六）体检体检需在公立三级及以上医院进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行，并落实《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》（组厅字〔2025〕28号）相关判定要求。体检人员应在接到体检通知后的3个工作日内前往医院进行体检（女性因身体原因需推迟的，须提前告知），若超过用人单位规定时间，视为放弃录用；体检不合格的，不得进入下一招聘环节。（七）背景调查为确保拟聘人员提供的信息真实、符合岗位任职条件，我公司将对拟聘用人员进行背景调查。报考人员需同步签署背景调查授权书。在拟录用阶段，公司将启动背景调查程序，拟聘用人员应在接到背调通知后的3个工作日内积极配合，提供完成背景调查所需的相关信息（如证明人联系方式等）。若超过用人单位规定时间，视为放弃录用。如背景调查报告存在风险警示，用人单位有权研究决定是否录用。（八）录用公示根据笔试、面试、体检结果、背景调查情况，经公司内部会议讨论审议通过后，确定拟录用人员，在“宜宾市属国有企业人力资源中心”和“宜宾人才集团招聘”微信公众号及“宜宾国企招聘网”上公示5个工作日。公示期间，接受社会举证举报。对收到的异议线索，由公司纪检办公室牵头核查。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，由用人单位按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。（九）人员递补招聘各环节中，出现人选主动放弃、体检不合格、背景调查不通过、公示异议查实不合格等情况的以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，用人单位有权决定是否递补，若决定递补，可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补。无递补人选的，该职位空缺。（十）办理聘用手续公示期满无异议的拟录用人员，用人单位按照《中华人民共和国劳动合同法》及招聘企业规章制度与其签订劳动合同。本次聘用前系在职人员的，须在与用人单位约定时效内提供与原单位解除聘用（劳动、人事）关系的有效书面材料，方可办理入职手续，否则视为自动放弃聘用资格。

其他事项

（一）报考人员一经报名，视为已知悉并认同本公告全部内容。（二）若报考人员存在提供虚假材料、作弊或贿赂等违规违纪行为的，一经查实，取消应聘资格；已入职的，用人单位有权解除劳动合同且不支付经济赔偿金，同时保留主张赔偿损失的权力，构成犯罪的移交司法机关处理。（三）我公司所有招聘活动均不收取任何费用，也未授权任何机构或个人制作、销售复习资料或提供有偿入职承诺。（四）纪律监督。此次公开招聘工作将由宜宾市农业发展集团有限公司纪检办公室全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。凡在招聘工作过程中，有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的，将按有关规定予以严肃查处。（五）招聘过程中如有调整、补充等事项，将在“宜宾国企招聘网”“宜宾市属国有企业人力资源中心”和“宜宾人才集团招聘”微信公众号上公布。因报考人员不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考核、聘用的，责任自负。（六）本次招聘主要通过邮件、短信、电话等形式通知相关事项，请广大报考人员保持通信畅通，若因报考人员自身原因导致未收到招聘相关通知的后果自负。在招聘各环节中落选人员，不再另行通知，敬请谅解。本公告未尽事宜，可在工作时间内致电咨询。咨询电话：0831-2334706监督电话：0831-3506333周一至周五：上午9:00-12:00（周末及法定节假日除外）

下午14:00-18:00（周末及法定节假日除外）

宜宾市农业发展集团有限公司

2026年9月30日

附件下载（点击即可下载）

附件1宜宾市农业发展集团有限公司2026年第一批自主招聘岗位表.pdf

附件2应聘人员登记表.docx