受四川蜀宜体育发展有限公司委托，宜宾市属国有企业人力资源中心根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》《宜宾市属国有企业人员招聘管理暂行办法》《宜宾市属国有企业人员招聘实施细则》等政策法规，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开为四川蜀宜体育发展有限公司招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下：

公司简介

四川蜀宜体育发展有限公司于2025年3月成立，系宜宾传媒集团有限公司控股的二级公司。公司依托宜宾融媒全媒体平台宣传资源，充分发挥“传媒+体育”融合赋能优势，初步实现体育产业社会效益和经济效益双丰收。公司主营业务包括赛事经济、体育活动组织、体育培训、体育健康检测等，探索开发体育场馆运营、运动康复体育康养、体育经纪、体育研学、体育工程等业务。

招聘岗位及要求

招聘岗位、职责以及任职条件详情见附件。

招聘范围

符合招聘岗位条件的人员。

应聘人员基本要求

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（二）品行端正、诚信廉洁，遵纪守法，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。

（三）具备应聘岗位相关专业背景和从业经验，具有团队精神，爱岗敬业，工作积极主动且亲和力强。

（四）具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神。

（五）身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

（六）学历及相关证书要求：国内毕业的报考人员须于公告发布日期之前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书（以中国高等教育学生信息网查询情况为准）；国（境）外毕业的报考人员须于公告发布日期之前取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；岗位要求的其他证书，须于公告发布日期之前取得（以取得电子或纸质证书为准，考核合格但正在申领过程中的无效）。2026年应届毕业生须承诺在2026年7月31日前取得学历学位证书。

（七）工作经验：招聘岗位中要求具有相关工作经验的，报考人员须在背景调查环节提供原单位盖章确认有效的工作岗位证明。报考人员的工作经验年限计算时间截止到公告发布日，须足年计算（工作经验累计满12个月视为满1年）。报考人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验；工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。

（八）年龄要求：“35周岁及以下”为1990年2月28日以后出生；“40周岁及以下”为1985年2月28日以后出生；各岗位年龄要求以岗位表（附件）为准。