招聘2人2个岗位
一、公司概况
（一）公司简介
四川公路工程咨询监理有限公司（简称“咨询监理公司”）成立于1987年5月。经过三十年励精图治，公司已发展成为集公路工程勘察设计、咨询审查、工程监理、试验检测、招投标技术服务以及市政道路工程勘察设计等业务为一体的、行业内综合性企业，具备为交通建设提供全过程技术服务的实力。
公司注册资金12000万元，拥有公路行业咨询、设计、监理、检测等业务领域共12项甲级资质，以及市政道路工程设计、公路监理、房建监理等4项乙级资质。公司拥有一支技术水平过硬、管理经验丰富的专家技术团队和1000余名员工，其中博士、教授级高级工程师、勘察设计大师、享受国务院政府特殊津贴专家等29人，高级工程师等高级职称人员165人、中级职称人员372人、各类注册人员370余人。公司拥有1.3万m²生产经营场所和占地近11亩的现代化试验检测场地。
公司始终秉承服务交通、奉献社会的宗旨，以团结拼搏、开拓创新的精神，创一流业绩、铸现代企业，得到了社会的高度认可。公司先后获得了国家优质工程奖、李春奖、中国公路学会科学技术奖和省科技进步奖、四川省优质工程“天府杯”金奖、四川省优秀工程咨询成果奖等省部级及以上质量奖项30余个，荣获了全国交通建设工程监理综合实力十强、中国交通建设优秀监理企业等各类省部级及以上管理奖项20余个，得到了社会的一致好评。
（二）公司资质
1.咨询类：
（1）公路工程咨询甲级资信。
2.设计类：
（1）公路行业（公路、特大桥梁、特长隧道）专业甲级资质；
（2）市政行业（道路工程）专业乙级。
3.监理类：
（1）公路工程甲级；
（2）特殊独立大桥专项；
（3）特殊独立隧道专项；
（4）公路机电工程专项；
（5）房屋建筑工程监理乙级；
（6）公路工程监理乙级；
（7）市政公用工程监理乙级。
4.检测类：
（1）建设工程质量检验检测机构资质认定证书；
（2）公路工程综合甲级；
（3）公路工程桥梁隧道工程专项。
5.勘查类：
（1）工程勘察专业类（岩土工程、工程测量）甲级。
二、招聘岗位概况
本次招聘咨询设计岗、试验检测岗2类岗位，实际录用人数由公司根据应聘人员数量、综合素质、岗位需求等情况综合研判后统筹调剂录用。
| 序号 |
招聘岗位 |
岗位工作职责 |
需求人数 |
专业要求 |
学历要求 |
其他要求 |
| 1 |
咨询设计岗 |
1.完成工程项目咨询设计工作； 2.完成领导交办的其他临时性工作任务。 |
1 |
土木类 |
本科及以上学历。 |
1.45周岁以内（计算截止至2025年12月31日）； 2.具备工程类高级职称； 3.已考取咨询工程师（投资）证书，具备10年以上交通咨询设计相关工作经验； 4.能够独立完成工程咨询设计工作。 |
| 2 |
试验检测岗 |
1.完成道路桥梁试验检测工作； 2.完成领导交办的其他临时性工作任务。 |
1 |
土木类、交通类 |
本科及以上学历。 |
1.40周岁以内（计算截止至2025年12月31日）； 2.已考取试验检测师证书，具备10年以上试验检测相关工作经验； 3.能够独立完成试验检测工作。 |
三、应聘人员条件
（一）基本原则
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.拥护党的领导，政治素养高；品行端正，遵纪守法，身心健康，具有良好的职业道德，强烈的事业心和责任感，无违法犯罪和不良行为记录，认同蜀道集团及咨询监理公司企业文化和核心价值观；
3.符合招聘岗位资格要求其他条件。
（二）具有下列情况者，不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚的，有违法犯罪或违纪嫌疑尚未查清或立案审查尚未结案的；
2.受党纪处分、组织处理等责任追究未满规定时限或处分尚未解除的；
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
4.在各级公务员、事业单位等招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为等情形的；
5.属于法律规定禁止录用和相关竞业限制的人员；
6.应聘者存在蜀道集团党委领导干部任职及公务回避办法中相关情况的。
四、招聘流程
（一）发布公告
2025年11月10日，通过蜀道集团招聘系统官网发布招聘信息。
（二）简历投递
各类有意愿且符合岗位条件的应聘人员，登录蜀道集团招聘系统官网（https://hr.shudaojt.com/）进入社会招聘点击岗位投递简历。报名时间为2025年11月11日09:00至2025年11月14日17:00，实际截止时间将根据报名人数灵活调整，以蜀道集团招聘官网毕业生招聘在招职位挂网时间为准。
1.应聘人员报名需上传下列资料扫描件：
（1）本人身份证、近期免冠证件照；
（2）本人毕业证、学位证，国内学历学位信息可在国家法定教育信息网查询认证，海外留学回国人员应取得教育部国外学历学位认证书；
（3）本人职（执）业资格证、职称证书；
（4）其他可用作证明的自荐材料，如获奖证书、科研论文等。
2.注意事项：
（1）未通过蜀道集团招聘系统官网投递应聘资料者，报名无效；
（2）报名截止日后，未按要求上传应聘资料者，报名无效。
（三）简历筛选及资格审查
公司根据投递简历情况开展筛选及资格审查，并结合岗位需求及报名情况择优确定进入综合测评人员名单。若在招聘过程中，发现应聘人员提供不实资料、报名资格与应聘岗位不符或存在严禁报名相关情况的，取消应聘资格。
（四）综合测评
采用笔试、面试等方式对应聘者进行综合测评。笔试、面试具体时间地点等另行通知。
（五）背景调查和体检
开展背景调查和体检，背景调查不通过或体检不合格，取消录用资格。体检费用自行承担。
（六）录用
对拟录用人员发送正式录用通知，录用人员按通知要求携带相应资料于规定时间内至指定地点办理入职；逾期且未按通知要求与咨公司指定工作人员联系说明情况的，视为自愿放弃录用资格。
五、注意事项
（一）应聘人员应认真阅读招聘公告，按蜀道集团招聘官网提示要求进行注册，真实、准确、完整填写个人信息并提供相应应聘资料，报名截止后信息不可修改；若因应聘人员个人填写错误或不完整填写报名资料而造成的后果，应聘人员自行承担。
（二）招聘各环节中，我们将通过短信、电话及电子邮件等方式通知，应聘者需在招聘期间保持本人手机畅通，若因应聘者通信不畅造成的后果，公司不承担任何责任。招聘过程中，凡未进入下一环节者，不再另行通知。
（三）应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、同意进行背景调查、参与体检等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
（四）资格审查工作贯穿招聘全过程，应聘者应对个人填报的应聘信息的真实性、准确性和完整性负责，并善保管个人信息，防止信息被他人冒用。
（五）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并在法律许可范围内对本次招聘享有最终解释权。
六、联系方式
公司地址：四川省成都市天府新区红梁街55号
联系人：王老师
联系电话：（028）86751932
