招聘1人1个岗位
根据工作需要，我委下属事业单位眉山市项目工作推进中心面向全省范围内公开选调事业人员1名。根据《四川省事业单位工作人员流（调）动试行办法》等有关规定，现将有关事项公告如下。
本公告及后续公告均在眉山市政府门户网站招考录用栏目上发布（https://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm）。
一、公开选调单位性质、范围和岗位
（一）单位性质
公益一类全额财政拨款事业单位。
（二）选调范围
全省事业单位在编在岗人员、机关事业单位在编在岗公务员（参照公务员法管理单位人员）
（三）选调岗位及数量
管理岗位八级及以下1名。
二、报名基本资格条件
（一）具备的基本条件：
1.政治立场坚定，政治素质过硬，道德品行良好。
2.近三年年度考核均为合格（称职）及以上等次，并符合《眉山市贯彻〈四川省事业单位工作人员流（调）动试行办法〉实施细则》等有关规定。
3.具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力。
4.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.符合法律、法规规定和岗位要求的其他资格条件。
6.具备本公告具体选调岗位要求的条件和资格，详见《眉山市项目工作推进中心公开选调岗位条件一览表》（附件1）。
条件所要求的年龄、最低服务年限、其他工作经历年限等计算截至时间为2025年10月9日。
（二）不得报考的情形：
1.通过公开招聘试用期未满的，以及不约定试用期或试用期满但在原单位工作不满1年的。
2.尚在国家、省、市、县（区）规定最低服务年限内的。
3.因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流（调）动的。
4.人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。
5.涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的，以及受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。
6.按照中共中央组织部、人力资源社会保障部《事业单位人事管理回避规定》应当回避的。
7.不符合相关政策规定的其他情形。
三、报名时间及方式
报名时间：2025年10月9日至2025年10月17日。（不少于7个工作日）
报名方式：网上报名。考生下载填写《眉山市项目工作推进中心选调事业人员报名表》，填写好后发送至4638962@qq.com。邮箱主题和附件请注明“公开选调+姓名”。
四、资格审核
眉山市发展和改革委员会对考生进行资格初审，初审时间为10月24日，初审合格的组织现场资格审查，具体时间地点另行通知，初审不合格的不再通知参加现场资格审查。
现场资格审查考生提供以下材料：
1.《眉山市项目工作推进中心选调事业人员报名表》（原件鲜章）；
2.学历证、学位证、身份证（原件和复印件均需1份）；
3.进入机关事业单位的证明材料（公开考录、考聘通知等）；
4.自身工作经历、能力、业绩、贡献的证明材料（单位盖章）。
资格审查贯穿选调全过程，在任何阶段发现考生有不符合报考资格条件、弄虚作假的情形，取消选调资格，所产生的后果由考生本人承担。
实际报名人数与拟选调岗位之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，取消该选调岗位。
五、考试
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过笔试和面试方式组织实施考试，笔试开考比例为有效报考人数与选调岗位的选调人数之比不低于3∶1。考试时间和地点另行通知。
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定入围面试资格复审人选。入围面试资格复审人选与选调岗位人数之比为3:1。拟进入资格复审的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。因笔试缺考等各种原因导致进入面试资格复审人数达不到该岗位选调名额3倍的，该岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试资格复审。
考试成绩实行100分制，按岗位选调名额等额由高分到低分依次确定进入考察环节人员，考试成绩低于70分的，不进入考察环节。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩均不进行四舍五入处理）。
六、体检
体检标准和有关要求按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
七、考察
考察采取到考生所在单位查阅档案、走访谈话等方式进行，对考生的资格条件和德、能、勤、绩、廉等现实表现以及政治业务素质与选调岗位的适合程度进行全面考察。
八、集体研究
眉山市发展和改革委员会党组集体研究确定拟选调人员。
九、公示和调动
拟选调人员名单在眉山市政府门户网站招考录用栏目上进行公示。拟选调人员名单公示5个工作日后，没有反映问题或反映问题经查实不影响调动的，报市人社局按相关规定办理调动手续。
十、本公告由眉山市发展和改革委员会负责解释。
十一、咨询电话
联系人，江老师，联系电话028-38268171
附件
