招聘45人2个岗位
一、学院简介
学院地处女皇故里---广元，始建于1976年。是经四川省人民政府批准的公办高校，隶属四川省经济和信息化厅，是四川省示范性高职院校,“双高”建设高职院校。
学院占地面积520亩，建筑面积19万平方米。设有软件学院、网络与通信学院、电子与物联网学院、智能控制学院、现代制造学院、数字经济学院、人文学院、马克思主义学院等八个二级学院，开设了软件技术、计算机网络技术、大数据技术、云计算、物联网等专业。学院面向全国招生，现有在校学生10000余人。
学院坚持“以人为本、能力为先”的办学理念，先后荣获四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位、四川省文明单位等称号。
二、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘对象与范围
面向社会招聘2025届普通高校毕业生（2025年7月31日前取得国家承认的专科及以上学历、学位），并完全符合《四川信息职业技术学院2025年助学助管员岗位和条件要求一览表（第二批）》相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。未在规定时间内取得并提供有关证书的、2025年8月1日之后毕业的在读生、未就业的往届普通高校毕业生不属于此次招聘的范围。
（二）基本条件
1.报考者应同时具备的条件：
(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线方针政策，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，无违法违纪记录。
(2)热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神。
(3)具备本公告所聘岗位要求（详见《四川信息职业技术学院2025年助学助管员岗位和条件要求一览表（第二批）》）。
(4)身心健康，能正常履行岗位职责。
2.有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)尚处于试用期内的新录用公务员。
(6)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。
(7)法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
三、招聘计划
招聘计划及岗位要求详见《四川信息职业技术学院2025年助学助管员岗位和条件要求一览表（第二批）》，如下:
四川信息职业技术学院
2025年助学助管员岗位和条件要求一览表（第二批）
| 招聘岗位 |
主要岗位职责 |
招聘人数 |
学历及专业要求 |
| 教学助理 |
协助教师开展课程教学辅助、教学资料管理、教学活动辅助等工作的人员，主要从事教学计划、课程准备、课堂辅助、实验辅助、学术活动组织、学生学习辅导、教学资料管理、教学质量监控、教学评估统筹等教学支持性工作 |
23 |
2025届大学专科及以上毕业生（专科、本科须为全日制）；专业不限。 |
| 管理助理 |
从事学校党政管理、学生事务、招生就业、后勤保障等辅助性管理工作的人员，主要从事文件处理、数据统计、会议组织、事务协调、学生管理等工作。 |
22 |
四、报名程序
（一）本次招聘采用网上报名的方式进行，不接受现场报名。
（二）网上报名自公告发布之日起至2025年8月10日24:00时止（以邮件发送时间为准），报名者将《四川信息职业技术学院助学助管员招聘报名表（第二批）》、《四川信息职业技术学院助学助管员招聘汇总表（第二批）》及其他资料（扫描件）压缩打包成一个文件发至cxrslk@qq.com邮箱，压缩文件及邮件标题为姓名+最高学历+最高学位+助学助管员招聘报名（第二批），其他资料包括：
1.身份证（正反两面）；
2.有效的专科学历证或本科及以上学历学位证书；
3.归国留学人员提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；
4.报考信息表所填获奖情况等佐证材料；
5.岗位条件要求所需的其他相关证明材料。
(三)学校接收到报名邮件后将根据报考者提供的材料进行资格初审，并于8月11日前通过邮件或电话通知其资格审查结果和参加现场资格验证与面试时间。
资格审查贯穿招聘全过程。在招用聘任何环节中发现报考者不符合报考条件、弄虚作假或违反回避制度的，报名或招聘资格一律无效，责任自负。
五、招聘考试
招聘考试采取结构化面试的形式进行，不设开考比例，面试时间暂定8月15日。
（一）现场资格验证
资格审查通过者须到校进行现场资格验证，验证通过者发放面试通知书。凡不在规定时间到校进行现场资格验证的，或与报名资格条件要求不符的，或不按通知要求提供相应材料的，取消其面试资格。
现场资格验证当天，报考人员须提供以下材料到校进行现场验证：
1.打印报考信息表1份；
2.身份证原件和1份复印件；
3.有效的学历、学位证原件和复印件，归国留学人员持国家教育部留学服务中心的认证材料；
4.从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）下载打印本科和研究生教育部学籍在线验证报告；
5.报考信息表所填获奖情况等佐证材料原件及复印件；
6.岗位条件要求所需的其他相关证明材料原件及复印件。
（二）面试内容
主要考核报考者事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力、知识应用与创新能力、举止仪表与岗位适应能力等内容。
（三）面试成绩
面试考核成绩满分为100分，合格分数线为70分。面试成绩当场公布并由考生本人签字确认，按总成绩分数由高到低确定体检入围人员名单，面试成绩低于70分者，不列入体检入围对象。
拟招聘入围人员需进行心理测试，其结果不计入成绩，但作为招聘与否的参考因素之一。
六、体检
（一）体检标准
参照公务员体检标准，即按照《关于修订<公务员体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的通知>》（人社部发［2016］140号）等执行。公告发布后至本次招聘实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。
（二）体检方式
体检由我校统一组织，在二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、地点、参加体检人员名单于面试结束后予以公布，未按规定时间参加体检，或未在规定的期限内完成规定体检项目的考生，视为自动弃权。初次体检不合格的，体检人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，逾期不再受理。复检由我校指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，申请复检人员的体检结论以复检结果为准。体检费用自理。
（三）递补
某岗位因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，可按该岗位未入围体检环节报考者的考试成绩从高分到低分依次等额递补及体检。
七、考察和公示
（一）考察
体检合格人员确定为考察人员。主要对考察人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法、日常学习工作等情况进行全面考察。
（二）公示
我校确定拟聘用人员名单后在四川信息职业技术学院网站[http://www.scitc.com.cn/]公示3天。公示期间，若有情况需要反映，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其它方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘用人员资格。
八、合同签定及薪酬待遇
（一）合同签定
签订1年期劳动合同，期满后自动终止。对于聘期内表现优秀的硕士研究生，若专业符合我院用人需求，条件符合我院《非事业编制人才引进办法(修订)》文件精神，可在下年度非事业编制人才引进时优先考虑。
（二）薪酬待遇
专科学历3400元/人/月，本科3700元/人/月，硕士4200元/人/月（税前，含餐补及社会保险个人缴纳部分）。
九、注意事项
（一）在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度的，报考、聘用资格一律无效，且责任自负。
（二）在招聘过程中如果调整及补充事项，由我校在四川信息职业技术学院网站[http://www.scitc.com.cn/]公告或直接联系本人，因应聘者不主动、不按要求登陆相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。
（三）请应聘者确保联系方式正确、有效且畅通。否则因无法与应聘者取得联系所造成的后果，由应聘者自行负责。
十、联系方式
（一）学院网址：http://www.scitc.edu.cn/
（二）联系人：朱老师、梁老师
（三）联系电话：19961300215，(0839)3352433
（四）咨询QQ：10477279（梁老师）
（五）招聘邮箱：cxrslk@qq.com
（六）地址：广元市利州区学府路265号
